合肥综合性国家科学中心人工智能研究院（安徽省人工智能实验室）是参照国家实验室体制机制建设运行的新型研发机构，为登记设立的安徽省事业单位法人。研究院由中国科学院和安徽省共同发起建设，中国科学技术大学是研究院的依托和管理单位。

一、招聘岗位

（一）药物设计人员

岗位职责：

1.根据项目需求，利用计算化学方法或各类CADD软件对相关的药物靶点进行分析，指导小分子药物设计和结构优化工作；

2.根据相关靶点的三维结构，应用各类CADD软件对药化同事设计的目标化合物分子进行相关分析研究，协同药化、药理团队一起制定筛选标准和计划，筛选出候选化合物（PCC）；并根据项目进展及时调整研发方向；

3.分析苗头化合物或先导化合物与相关靶点的作用方式，清晰完整地完成实验记录、实验报告书；

4.能够高效检索国内外创新药物方面的相关资料。相关的资料，论文与专利交底书撰写和提交。

任职资格：

1.计算机辅助药物设计相关专业或相关研究方向，硕士以上学历；

2.具有3年以上创新药开发经验，具备较强的计算机辅助药物设计研发能力及一定的药物化学、药物合成方面的知识；

3.掌握计算机辅助药物设计的基本原理和常见的靶点对接技术，熟悉常见靶点晶体结构数据库；

4.精通Unix/Linux操作系统，熟练DS、Sybyl、MOE等药物设计软件和分子模拟软件的使用、熟练DOCK、AutoDock等分子对接软件的使用；

5.至少独立承担或组织过一个计算机辅助药物设计的成功开发；

6.较好团队意识及协作精神，善于沟通、责任心强、吃苦耐劳，执行力很强。

（二）药物合成人员

岗位职责：

1.参与小分子药物的设计和结构优化，设计合成路线，完成中间体和目标化合物的合成与纯化，并在需要时进行工艺放大；

2.具有一定的领导能力，能领导3-5人的有机合成小组，协调组员之间的关系，帮助解决其项目中遇到的问题，高效率完成任务。

3.完成文献的查阅和图谱解析，完成化合物合成路线的设计并验证其可行性；

4.熟悉新药项目资料的文献检索，各种国内相关注册法规及要求；制定项目研发计划并协调计划的执行，对研发中出现的问题进行分析并及时解决；

5.能够高效检索国内外创新药物方面的相关资料。相关的资料，论文与专利交底书撰写和提交。

任职要求：

1.药物化学、有机化学等相关专业博士，具有五年以上有机合成经验；具有创新药物研发或以新药研发为主要业务的CRO公司的工作经验者优先；

2.具备很强的有机化学科研经验，熟悉有机化学的专业知识和最新进展，能够完成相关有机小分子合成课题的研发工作，包括路线设计，合成或者工艺实施，技术改进等。

3.有机合成理论基础扎实，熟悉各类有机合成实验操作技能和结构确证方法（NMR.，LC-MS，HPLC，MS，IR）能够熟练使用实验仪器进行化合物分离纯化和结构鉴定；

4.较好团队意识及协作精神，善于沟通、责任心强、吃苦耐劳，执行力很强。

（三）药物分析人员

岗位职责：

1.熟悉各类分析技术，尤其是HPLC、GC等设备的使用和维护。能够独立完成分析方法开发与优化，合成工艺过程的质控，分析方法验证、药品稳定性研究等新药研发过程中的质量研究工作；

2.熟悉新药项目资料的文献检索，各种国内相关注册法规及要求；制定项目研发计划并协调计划的执行，对研发中出现的问题进行分析并及时解决；

3.按时完成样品测试工作，及时处理实验数据和书写原始记录，并提供相关报告，对所得数据进行分析汇总，协助申报资料相关药学部分的撰写整理；

4.检查和整理试验的原始记录及相关文件，保证其真实性和完整性，负责质量标准的制定、复核；根据最新药品注册法规要求整理并编写相应的注册申报资料；协调技术资料撰写及技术转移。

任职资格：

1.具有药物分析专业等相关专业，硕士及以上学历；具有5年以上相关工作经验者优先；

2.熟悉CTD申报资料格式，熟悉药品研发流程及最新药品质量研究技术要求和相关的法律法规；

3.能参与完成新药研发过程中质量标准的起草和建立；

4.熟悉常用分析仪器的工作原理和应用，具有多种分析仪器实际操作经验；

5.具备良好的英文水平，优秀的资料检索、分析、整理能力；

6.工作积极。为人诚实，责任心强，严谨细致，沟通能力好，具有高度的责任感和敬业精神及团队协作精神。

（四）药物筛选人员

岗位职责

1.负责药物的体外药效筛选平台的建立和实验；

2.支持体内药效实验和临床标本的样品检测和数据分析；

3.负责候选化合物分子的作用机制研究；

4.撰写实验记录和实验报告，并定期进行工作汇报和结果分析；根据最新药品注册法规要求整理并编写相应的注册申报资料；协调技术资料撰写及技术转移。

5.进行文献调研和总结，协助主管或者独立设计实验方案。

任职资格

1.生物学、医学或药学专业，本科及以上学历；

2.熟悉生化实验、酶动力学研究、细胞实验、药物作用机制，掌握流式分选、自动化平台、高内涵成像等操作者优先考虑；

3.具有较好的英语水平，能熟练地阅读英文材料；

4.工作细心、谨慎，责任心强，肯吃苦耐劳，自我激励，具有良好的团队合作精神；

5.有较好的分析问题和解决问题的能力。

三、应聘方式

请将自荐信、个人简历及其他能够证明本人能力的相关材料发送至大健康研究院人才引进邮箱（孙老师：hr@ihm.ac.cn，联系电话：0551-62392717），邮箱主题请务必注明申请职位+姓名）

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