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江西省九江市浔阳区2022年度面向社会公开招聘23名社区专职网格员、新时代文明实践员公告

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2022-12-05 发稿编辑:高校师资网

为贯彻落实中央、省、市关于加强城市基层党建、完善基层治理工作要求,进一步优化全区网格服务管理、提升全区基层治理水平,提高社区管理水平和服务能力,经研究决定,拟面向社会公开招聘社区专职网格员、新时代文明实践员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准,贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘计划

1、社区专职网格员20名;

2、新时代文明实践员3名;

三、报考条件

(一)社区专职网格员

1、政治素质:坚决拥护中国共产党的领导,自觉遵守中华人民共和国宪法、法律法规,坚决拥护党的路线、方针、政策,品德端正,遵纪守法,廉洁奉公,吃苦耐劳,密切联系群众。

2、业务素质:爱岗敬业,恪守职业道德,热心社区工作;能较好地掌握有关政策、法规,有一定的社区工作专业知识,具备一定的组织、管理、协调和语言文字表达能力,能够独立履行岗位职责,具有良好的职业道德素养。

3、文化素质:具有大专及以上学历。

4、年龄要求:岗位条件的年龄要求,统一计算为25周岁及以上(1997年12月1日及以前出生)至40周岁及以下(1981年12月1日及以后出生)。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、面试、体检、考察、公示、聘用等所有环节。

5、身体健康、无重大疾病和传染病,能适应岗位工作。

6、综治等情况符合有关政策规定。

7、服务基层群众所必须具备的普通话、计算机操作等其他基本技能。

8、中共党员、取得《社会工作者职业资格证书》的,同等条件下优先录用。

9、具有浔阳区户籍。

(二)新时代文明实践员

1、政治素质:能自觉遵守中华人民共和国宪法、法律法规,坚决拥护党的路线、方针、政策,品德端正,遵纪守法,廉洁奉公,吃苦耐劳,密切联系群众。

2、业务素质:爱岗敬业,恪守职业道德,热心社区工作;能较好地掌握有关政策、法规,有一定的社区工作专业知识,具备一定的组织、管理、协调和语言文字表达能力,能够独立履行岗位职责,具有良好的职业道德素养。

3、文化素质:具有大专以上学历(退役军人可放宽至高中学历)。

4、年龄要求:岗位条件的年龄要求,统一计算为22周岁及以上(2000年12月1日及以前出生)至35周岁及以下(1986年12月1日及以后出生),退役军人可放宽至40周岁(1981年12月1日以后出生)。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、面试、体检、考察、公示、聘用等所有环节。

5、身体健康、无重大疾病和传染病,能适应岗位工作。

6、综治等情况符合有关政策规定。

7、服务基层群众所必须具备的普通话、计算机操作等其他基本技能。

8、具有浔阳区户籍。

(三)有以下情况之一的不得报考:

1、曾受过刑事处罚的,涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得到结论的;

2、近三年内受到党纪政纪处分的人员;

3、受到两次以上行政拘留处罚的人员;

4、现役军人未满服役期、在服役期间曾受过重大处理的;

5、被机关事业单位、社区工作岗位辞退未满5年的人员;

6、在读的高校学生;

7、有纹身的;

8、有法律规定不得聘用的其他情形;

9、其他不宜从事本岗位工作的。

四、报名、考试、体检、考察方式与时间

(一)报名

1、报名时间:2022年12月5日9:00至12月9日17:00。

2、报名地点:浔阳区民政局(九江市庐峰东路36号,行政服务中心三楼309室)

3、报名方式:采取现场报名方式进行,符合条件的对象,请提供以下材料:①《报名表》;②身份证、户口簿、学历证书等证件原件及复印件1份(大专以上学历需携带学信网认证表);③近6个月2寸正面免冠彩色照片2张;④有正式工作单位的考生须携带现工作单位同意报考证明;⑤

中共党员(含预备党员)需提供所在党组织证明、取得《社会工作者职业资格证书》的需提供证书原件及复印件1份、退役军人需提供退伍证原件及复印件各1份。

4、资格审查:本次考试考生报考时要如实填写个人表格信息,并对信息准确性、真实性负责。资格审查通过后领取准考证。准考证领取时间和地点另行通知。

资格审查由浔阳区社区建设领导小组负责,同步征求政法、纪检、公安、信访等部门意见,资格审查贯穿招聘全过程,凡发现与条件不符或弄虚作假地随时取消其考试和聘用资格。

(二)考试

1、笔试时间及内容:本次招聘按照岗位计划数的1:3开考,如未达到开考比例则相应减少招聘计划。笔试分为人机对话和电脑操作两个科目,分别实行百分制。人机对话科目主要内容为公共基础知识以及相关专业理论知识;电脑操作主要内容为文档处理和表格制作等基本操作。笔试时间和地点详见准考证。考试不指定大纲与教材,笔试成绩将在“中国浔阳网”公示3个工作日。

2.面试采取结构化面试的方式进行,并实行百分制。笔试后,根据笔试成绩,从高分到低分按社区专职网格员岗位计划数1:1.5、新时代文明实践员岗位计划数1:2的比例确定入闱面试对象(比例不足的,按实际入闱人数确定面试对象)。笔试末位成绩并列的考生,一并进入。面试实施前,若取得面试资格的人员确定不参加面试的,将按笔试成绩从高分到低分依次递补。具体入闱人员、面试时间及地点在“中国浔阳网”上通知。

3.考生总成绩计算方法:按笔试成绩(占60%,其中人机对话和电脑操作各占30%)与面试成绩(占40%)之和计算。总成绩最后一名成绩并列的考生,面试成绩高者优先,面试分数依然相同的,符合优先入闱条件的优先入闱列入体检对象。

(三)体检及资格复审

1.体检入闱人员的确定:根据岗位计划1:1比例,按考试总成绩从高分到低分等额确定体检入闱人员(考试总成绩相同面试成绩高者入闱),并进行资格复审,如因自动放弃、资格不符等所产生的缺额,按1:1比例从已参加面试考生中按总成绩从高到低依次递补。入闱体检考生名单在“中国浔阳网”上公示3个工作日。

2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发[2016]140号)执行。体检不合格或体检自动放弃所产生的缺额按1:1比例,从已参加面试考生中,按总成绩从高到低依次递补。

(四)考察

由浔阳区社区建设领导小组负责,具体由区委组织部、区民政局组织实施,并参照相关规定执行。考察过程中有自动放弃或不合格的,按总成绩1:1比例从高分到低分依次递补。

区纪委区监委对全过程进行监督。

五、公示与聘用

考试、体检、考察工作结束后,根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员,并将拟聘用人员名单在中国浔阳网上公示7个工作日。公示期内无异议的,由区民政局按规定程序办理有关手续。

聘用人员按照规定实行试用期制度(试用期为3个月,包括在聘用合同期限内)。试用期满经所在街道与民政局共同考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。后续替补人员(含考试期间出现的社区专职工作者缺额),在半年内,再按总成绩排位从高分到低分递补一次。

聘用人员自签订聘用合同起,享受社区工作者待遇,标准按照当年度区政府相关规定执行,需在社区服务至少3年。

咨询电话:8501930(区民政局)。

浔阳区民政局

2022年11月28日

附件:

浔阳区2022年度面向社会公开招聘社区专职网格员(新时代文明实践员)报名表.docx

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.xunyang.gov.cn/zwzx/gggs/202211/t20221128_5863689.html

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