为优化全市事业单位队伍结构，经市委市政府批准，2022年登封市拟公开招聘191名事业单位工作人员，具体公告如下：

一、招聘计划

本次招聘4名工作人员，其中乡（镇）、街道175人。（具体岗位明细见附件）

二、招聘资格和基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。

（二）遵纪守法，具有良好的品行。

（三）具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作。

（四）具有普通高等教育本科及以上学历和相应学位，具备适应岗位要求的身体条件。其中A01岗位仅限2020年、2021年、2022年的高校毕业生报考，B01、B02、B03等三个岗位不限毕业年度。

（五）年龄在30周岁以下（1992年1月1日，像素大小200kb下午14:30-17:00

地点：登封市社区学院（登封市守敬路和崇高路口西北角）

（1）缴费。报考人员在资格确认后，现场缴纳笔试考务费，每人缴纳笔试考务费30元（微信或支付宝），并将《登封市2022年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》及相关材料交至缴费处留存，方为报名成功。

（3）笔试具体时间、地点以准考证为准。考生持准考证和本人二代身份证（或有效期内的临时身份证）在规定时间、地点参加考试。

（2）面试具体时间、地点以面试公告为准。考生持准考证和本人二代身份证（或有效期内的临时身份证）在规定时间、地点参加。

（2）面试采取结构化面试，主要测评应试者的综合协调、观察分析、逻辑思维、自我认知、临场应变、语言表达、举止仪表及人际沟通能力。面试成绩满分为100分，面试成绩在面试结束时当场公布。

面试时因人员缺考等其它原因造成该岗位形不成竞争的，该岗位人员的面试成绩应达到其所在考场面试成绩平均分及以上方可进入下一个环节。面试中有缺考、作弊或成绩为零分的，均不得进入下一个环节。

（三）体检

根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘岗位1：1的比例确定参加体检人员，体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发﹝2016﹞140号）有关规定执行，体检费用考生自理。

因体检不合格或自动放弃体检而产生的空缺名额，按进入体检环节排名依次递补，只递补一次，递补后如有因体检不合格、自动放弃体检或其它原因产生的空缺名额，不再进行递补。同等条件下道德模范、文明市民、优秀志愿者等先进人物优先进入。如果按体检比例确定的体检人数，末位考试成绩并列且超出该岗位招聘计划的，笔试成绩高者进入体检；如各项成绩均相同,对末位考试成绩并列考生加试一场面试,面试成绩高者进入体检。

（四）考察

根据进入体检环节排名和结果，按拟聘岗位人数1:1的比例进入考察。因考察不合格或考察期间自动放弃而产生的空缺名额不再进行递补。考察采取调查了解、查阅档案等方式，参照国家公务员招录的有关标准和规定进行，考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉等方面，重点是思想政治素质、道德品行、工作态度、工作实绩与工作岗位相关的素能和婚姻状况及有无违法犯罪情况等。

（五）聘用及待遇

对公示无异议的拟聘用人员，由登封市公开招聘事业单位工作人员领导小组统一分配工作岗位，按相关程序办理手续，聘用人员试用期为一年，试用期自报到之日起开始计算，期间其工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后由用人单位进行综合考察，合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。

新聘用人员最低服务期限为三年（含试用期）。

（六）公示及其他

1.享受加分政策人员名单、笔试成绩、面试人员名单、考试总成绩、体检人员名单以及拟聘用人员名单等均在登封市政府门户网站公告，拟聘用人员名单公示7个工作日。招聘期间，考生要经常关注上述网站，凡各个环节未按有关通知要求执行的考生，视为自动放弃。

2.所有考生在招聘过程中，要认真遵守各项纪律，考生资格审查贯穿招聘工作的全过程，对弄虚作假或违反考试纪律的考生，一经查实，取消考试和聘用资格，并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.根据疫情防控要求，参加本次招聘各环节的考生须持有有效期内的核酸检测阴性证明，出示行程码、健康码，测量体温、进行消毒并要求正确佩戴口罩。注意保持一米以上距离，防止人员聚集。具体疫情防控措施请通过“豫事办”“郑好办”APP或者“郑州发布”微信公众号查询，如违反疫情防控要求或者健康码、行程码、核酸检测结果异常，造成不能参加招聘的，后果自负；若出现异常情况的，严格按照疫情防控相关要求处理。（具体措施见附件3）

5.根据河南省疫情防控指挥部《关于做好新冠肺炎疫情常态化防控工作的指导意见》(豫疫情防指[2020]28文件要求，招聘各环节疫情防控工作严格按照登封市疫情防控有关要求落实防疫措施，笔试和面试环节均以线下方式进行，必要时对有关工作安排进行适当调整，请广大考生理解、支持和配合。

6.本方案由登封市公开招聘事业单位工作人员领导小组负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

技术咨询电话：0371－63399389

政策咨询电话：0371－62831802

纪检监督电话：0371－62853866

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.zghnrc.gov.cn/newsDetail.html?channel_code=ZPJZ&cand01=10000275215017

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