岗位名称

所属部门

岗位职责

应聘要求

招聘人数

医务管理

医务科

1.依据政府、卫生行政部门、第三方医疗质量监管部门等颁布的各项法律法规及管理办法，制定或更新相应的医务管理流程、指标体系和监管方式方法。

2.对医疗核心制度的落实、医疗质量和安全进行督导检查。

3.组织、协调医疗授权管理、新技术管理、放射防护管理、对口支援及卫生应急等各项医务管理工作。

4.协调安排院本部与分院区间以及医联体内各医疗机构之间会诊等医疗事务。

5.熟悉科室医务管理情况，定期进行情况分析。

6.负责医院重点工作项目的方案拟定、数据分析及实施推进。

7.其他医务管理相关事务性工作。

1.具有管理、预防医学、临床医学、信息或其他相关专业全日制硕士及以上学历；

2.年龄要求35岁以下；

4.具有很好的执行力和亲和力，具备较强的组织、协调和沟通能力。有较强写作功底；

5.热爱医院管理工作，有主动管理意识和较好的培养潜质；

7.服从医院和部门安排，乐于到分院和托管院区工作。

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