烟台科技学院是一所以工学、管理学、艺术学为主，多学科协调发展的全日制普通本科高校，具有颁发国家承认的统招本、专科学历资格，并具有学士学位授予权。学校前身是创建于2005年的济南大学泉城学院，2019年加入中国教育集团，2021年转设更名为烟台科技学院。

根据工作需要，烟台科技学院博雅国际学院（国际交流合作处）现面向社会公开招聘岗位数名，招聘条件如下：

一、外事副院长1名（处级）

（一）岗位职责

1.贯彻执行党和国家有关外事工作的方针、政策。负责草拟学校有关外事工作的规章制度、管理办法、发展规划和年度工作计划；

2.统筹学校与国（境）外高校、组织机构及科研院所的项目拓展工作。开发与国（境）外高校中外合作办学、联合培养学生项目，负责国际合作教育（合作办学、校际交流等）项目洽谈、项目申报以及实施管理工作；

3.负责海外引智工作，外国专家、一般外籍教师、短期讲学和访学专家的邀请、聘请、接待协调、手续办理、管理、备案存档及相关服务工作；

4.负责学校领导国（境）外，对外联络工作。统筹管理校际交流项目的计划制定、协议起草、实施和实施效果的跟踪、运行管理与服务等事宜；

5.负责外籍教师的管理工作。拟订学校外国专家管理制度，负责全校聘请外国专家计划的制定、拟聘专家材料的审核、报批和管理工作，办理外国专家的签证、居留、合同签定、延聘等手续；会同有关部门做好外国专家的后勤保障和安全保卫工作；

6.负责外宾接待工作和学校教职工因公出国(境)人员手续办理、审核、报批，以及培训、国际会议等手续办理相关工作；

7.负责留学生资质申报，留学生招生、入学，留学生在华在校日常管理规章制度的制定与管理工作；

8.负责我校学生赴国（境）外大学联络、签证指导、学习成绩管理以及夏令营的组织、协调、管理等工作；

9.协调外事及相关项目主管部门、外事合作单位，搭建科研合作平台；

11.做好国际项目课程学分互认工作；

12.做好中英双学位项目的学校认证、专业验证工作；

13.负责外事公文、函件、资料和档案的收集、管理、翻译工作；

14.完成上级有关部门、校领导交办的其它各项工作任务。

（二）应聘基本条件

1.硕士研究生及以上学历，具有留学经历；

2.具有2年以上外事或行政管理工作经验；

3.具有良好的组织协调能力，具有大局意识、沟通协调意识； 

4.具有强烈的事业心、责任感、敬业精神和吃苦耐劳精神；

5.具有较好的沟通协调能力，雅思6.5分或相当水平，英语能够作为工作语言；

6.有国际化视野，能主动和创造性地开展工作。

7.优秀的职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直；

8.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

二、教务科科长1名（科级）

（一）岗位职责

1.做好专业培养计划及课程教学大纲制（修）订、课程建设相关工作；

2.做好学院日常教学运行、教学检查及评教评学的组织落实工作；

3.负责学院试卷印制及归档、考务工作；

4.做好学院课表编排、教室的调度与管理以及调课停课补课等管理工作；

5.负责学院教学档案管理工作；

6.做好学院学生课程成绩管理、毕业生成绩审核、学生档案、学生毕业证及学位证发放工作；

7.组织学院日常教学检查等工作；

8.完成领导交办的其他工作。

（二）应聘基本条件

1.全日制本科及以上学历，有相关技能证书、职称优先；

2.具有2年以上教务工作经验，具备扎实的专业水平；

3.语言表达能力强，条理清晰，具有团队精神；

4.具有较强的计划、沟通、协调、组织能力，具有一定的综合分析能力和解决问题的能力；

5.优秀的职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育工作；

6.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

三、学生事务科科长1名（科级）

（一）岗位职责

1.做好学院行政事务综合协调，组织日常来访接待等工作；

2.做好学院经费、设备、家具、人事、保卫等管理工作；

3.制订学生工作年度计划和总结；修订和完善学院团学工作各项管理规章，并检查实施；

4.及时把握学生动态，有针对性地开展思想政治教育、形势政策教育、安全纪律教育以及文明养成教育等；组织开展各类主题教育实践活动；组织做好学院大型学生活动；

5.协助做好学生党建工作、学生党员的发展工作及学生公寓党员工作站的日常工作；

6.负责学生的各项数据、信息的统计、汇总，做好有关学生来信来访工作；

7.统筹协调共青团组织建设和阵地建设工作，组织开展校园文化、技能竞赛、科技创新、社会实践、青年志愿者等素质拓展活动；

8.负责学生日常管理及服务工作，做好学生评优评奖和对违纪学生的教育处理以及学生突发事件处理等工作；协助做好学生公寓管理；

9.做好学生资助工作，做好经济困难学生的调查、认定及教育引导工作，做好各类奖助项目的申报、评定及发放工作；

10.做好学生心理健康状况的建档工作；定期开展学生心理健康教育普查及咨询服务工作；

11.做好新生入学接待、入学教育、军训、国防教育和毕业生教育等工作；做好在校大学生应征入伍工作；

12.加强学生干部队伍建设，指导学院团组织、学生会、学生社团等学生组织建设与发展；做好学生安全稳定工作；

13.完成领导交办的其他工作。

（二）应聘基本条件

1.具有坚定正确的政治方向，拥护中国共产党领导，坚持党的基本路线，坚决贯彻党的教育方针，热爱教育事业，中共党员优先；

2.硕士研究生及以上学历，英语四级以上或有留学经历；

3.能熟练使用办公软件，具有文字功底，会PS优先；

4.具有高校辅导员工作经验，团队管理经验，具备独立管理的能力，具备扎实的专业水平；

5.语言表达能力强，沟通能力强，具有亲和力；

6.较强的组织策划能力,具有团队精神；

7.较强的职业操守，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育工作；

8.有艰苦奋斗精神，执行力强，能适合集团和学校发展要求。

四、招生科科长1名（科级）

（一）岗位职责

1.制订国际教育招生政策、制度及相关招生文件；

2.做好国际教育招生政策业务培训的工作；

3.制订年度国际教育宣传方案，招生宣传材料的收集和线上线下的宣传推广工作；

4.做好国际教育招生校内外生源的组织和拓展工作；

5.做好招生宣讲会的各项工作；

6.做好国际教育招生的咨询、接待与服务；

7.负责收集、整理国际教育学生信息，协助做好学生报到工作；

8.协助做好国际教育生源的稳定；

9.负责国际教育相关招生数据的统计、分析工作；

10.完成领导交办的其他工作。

（二）应聘基本条件

1.全日制本科及以上学历，海外经历优先；

2.2年以上招生工作经验，具备扎实的招生业务能力；

3.具备较强宣讲感染力，语言表达能力强，条理清晰；

4.较强的组织计划及培训能力；沟通能力强，具有团队精神；

5.具备开拓市场能力，有开拓精神与创新意识；

6.优秀的职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育工作；

7.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

五、语言教学中心主任1名（科级）

（一）岗位职责

1.负责学院英语教师师德师风建设和职业能力培养；

2.负责学院本科、专科英语课程教学的研究、组织、实施和考核工作，制订完善各项教学文件和制度，整理归档相关教学资料；

3.负责学院英语课程教学资源、在线课程的建设、维护、推广以及教科研团队的组建；

4.持续推进英语课程教学改革，形成物化成果，切实提升学生雅思成绩；

5.负责指导英语类学生社团，开展全校性英语比赛和活动，营造英语学习氛围；

6.协助做好国际教育招生、培训等工作；

7.完成领导交办的其他工作。

（二）应聘基本条件

1.研究生及以上学历，海外学习经历，语言相关专业优先；

2.具备流利的英语口语和书写能力，获得雅思7.5分或相当水平；

3.5年以上英语教学工作经验，具备雅思教学经验可适当放宽工作年限，具备扎实的专业水平，有业界语言培训经验优先；

4.英语教学业务能力强，荣获国家级、省级、市级相关教学荣誉优先；

5.较强的组织计划及培训能力；沟通能力强，具有团队精神；

6.优秀的职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育工作；

7.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

六、升学指导中心主任1名（科级）

（一）岗位职责

1.严格按照上级及项目规定的工作标准及服务流程，为学生提供留学目的地国家或地区的留学和教育规划的咨询服务；

2.了解学生申请留学所需要的相关背景情况，为学生设计切实可行的留学方案；

3.管理学生雅思学习，布置批改作业，教辅课对学生进行辅导；

4.负责老师与学生、家长和学校相关管理人员的沟通与合作；

5.做好团队管理，带领团队完成业绩目标；

6.建立和完善留学导师团队培训体系，制定具体培训计划并组织实施，负责流程的制定和监督实施；

7.负责对接学生的稳定工作；

8.完成领导交办的其他工作。

（二）应聘基本条件

1.研究生以上学历，海外经验优先，相关专业优先；

2.2年以上留学行业咨询工作，团队管理经验，具备独立管理的能力，具备扎实的专业水平，有业界工作经验优先；

3.语言表达能力强，条理清晰，雅思6分或相当水平；

4.较强的组织计划及培训能力；沟通能力强，具有团队精神；

5.优秀的咨询职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育工作；

6.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

七、项目发展科科长1名（科级）

（一）岗位职责

1.做好学校与国外院校、相关教育机构及科研院所的项目拓展工作；

2.做好师生因公出国交流、培训、国际会议等审批及出国手续办理相关工作；

3.协调外事及相关项目主管部门、外事合作单位，搭建科研合作平台；

4.负责组织安排来校参观、访问和洽谈工作的国外代表团组的准备、协调和接待工作；

5.做好课程学分互认工作；

6.做好中英双学位专业验证工作；

7.做好外籍教师的管理工作；

8.负责学生夏令营的组织、协调、管理等工作；

9.负责留学生相关工作；

10.完成领导交办的其他工作。

（二）应聘基本条件

1.研究生及以上学历，海外经验优先，相关专业优先；

2.2年以上外事或行政工作经验，具备扎实的专业水平；

3.语言表达能力强，英语可作为工作语言，沟通协调能力强；

4.较强的组织策划与接待能力；

5.优秀的职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直；

6.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

八、专职辅导员数名

（一）岗位职责

1.负责班级思想政治教育工作。掌握学生思想行为特点及思想政治状况，有针对性地帮助学生处理好思想认识、价值取向、学习生活、择业交友等方面的具体问题，帮助学生牢固树立正确的世界观、人生观、价值观；

2.负责班级学风建设工作。熟悉了解学生所学专业的基本情况，激发学生学习兴趣，引导学生养成良好的学习习惯，掌握正确的学习方法；

3.负责班级及学生日常事务管理工作。了解学生需求，及时反馈处理，做好学生各项数据、信息的统计、汇总及来信来访工作，为学生提供贴心生活指导，促进学生和谐相处、互帮互助；

4.负责班级党建、团建工作。开展学生骨干的遴选、培养、激励工作，开展学生入党积极分子培养教育工作，开展学生党员发展和教育管理服务工作，指导学生党支部和班团组织建设，有针对性地开展思想政治教育、形势政策教育、安全纪律教育以及文明养成教育等；

5.负责学生心理健康教育与咨询工作。关注学生心理健康状况，定期协助学校心理健康教育机构开展心理健康教育普查及咨询服务工作，培育学生理性平和、乐观向上的健康心态；

6.负责组织各类第二课堂活动。广泛组织动员、做好宣传引导、激发学生兴趣，配合学院组织开展各类素质拓展活动，并积极发动学生参与学校组织的各项活动；

7.负责学生职业规划与就业创业指导。结合学生兴趣爱好和专业特长，为学生提供科学的职业生涯规划和就业指导以及相关服务，帮助学生树立正确的就业观念；

8.负责学生资助工作。做好学生评奖评优和各类奖助项目的申报、评定及发放工作；

9.服从领导安排，完成上级和学院领导交办的其他工作。

（二）应聘基本条件

1.具有坚定正确的政治方向，拥护中国共产党领导，坚持党的基本路线，坚决贯彻党的教育方针，热爱教育事业，中共党员优先；

2.硕士研究生及以上学历，内部转岗的，学历可适当放宽要求，专业不限；

3.能熟练使用办公软件，具有大学英语四级及以上水平者优先；

4.语言表达能力强，条理清晰，具有亲和力；

5.较强的组织计划及培训能力，沟通能力强，具有团队精神；

6.有艰苦奋斗精神，执行力强，能适合集团和学校发展要求。

九、留学规划导师数名

（一）岗位职责

1.严格按照上级及项目规定的工作标准及服务流程，为学生提供英联邦、澳大利亚、韩国等留学和教育规划的咨询服务；

2.了解学生申请留学所需要的相关背景情况，为学生设计切实可行的留学方案；

3.管理学生雅思学习，布置批改作业，教辅课对学生进行辅导；

4.负责老师与学生、家长和学校相关管理人员的沟通与合作。

（二）应聘基本条件

1.研究生及以上学历，海外经验优先；

2.雅思6分或相当水平；

3.性格开朗，思维敏捷，有较强的语言沟通能力；

4.优秀的咨询职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育工作；

5.认真负责，耐心细致，具备留学规划指导老师的基础能力，有业界相关工作经验优先；

6.以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

十、雅思教师数名

（一）岗位职责

1.制定课程计划和教学大纲，根据考生的需求和英语水平，制定相应的教学计划和教学大纲；

2.负责教授雅思听说读写等多个方面的内容，针对不同的学生情况，采用不同的教学方法和策略，帮助学生提高雅思考试成绩；

3.组织模拟考试，帮助学生更好地适应考试环境，组织雅思模拟考试，考察学生的表现并提供及时的反馈和建议；

4.评估学生水平，通过一系列考试和测试，对学生的语言能力进行评估，及时发现问题并帮助解决，确保学生达到预期目标；

5.撰写教学材料，编写或策划一些适合学生的教材、试题、测验卷等教学辅助材料，并且需要不断更新和完善；

6.与家长和其他教师合作，与家长沟通学生的学习情况和进步，与其他教师合作设计或者参与到其他课程的教学当中；

7.持续提高自己的教学水平，参加各种培训，不断学习和探索，提高自己的教学质量和能力，为学生提供更好的教育服务。

（二）应聘基本条件

1.硕士研究生及以上学历，海外留学经历，语言专业优先；

2.具备流利的英语口语和书写能力，获得雅思7分或相当水平；

3.具有2年以上英语教学经验，熟悉雅思考试内容及评分标准，掌握雅思辅导方法和技巧，有业界语言培训经验优先；

4.具有耐心和责任感，善于与学生沟通，有耐心并对自己的工作负责，为学生提供有效的教育服务，帮助他们实现考试成绩和英语水平的提高；

5.具备团队合作和协调能力，灵活适应快速变化的工作需求；

6.优秀的职业操守和服务精神，品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心并热爱教育工作；

7.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合集团和学校文化要求。

十一、待遇

1.正式聘任后按照烟台科技学院现行规定执行。

2.符合烟台市青年人才政策补贴条件的，按学历层次，享受政府每年3600元-3.6万元的生活补贴，补贴3年；符合住房保障政策条件的，享受政府1-20万元一次性购房补贴。

3.按国家规定缴纳“五险一金”，享受春节福利、中秋节福利、教师节福利、免费体检、餐补等福利待遇。

十二、报名方式

1.有意向者请下载填写相应岗位的《选聘考察报告》（见附件）通过电子邮件发送至ytkjxyrsc@163.com。邮件主题为应聘岗位+毕业院校、姓名、学历/职称、所学专业（例如：博雅国际学院（国际交流合作处）XX职位+某某大学+王某某+硕士+教育学专业）。

2.咨询电话：姜老师、赵老师（人事处）；

联系电话：0535-3737700。

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