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佳木斯大学信息电子技术学院2025年招聘博士人才

工作地址:黑龙江省 - 佳木斯市招聘职位:专职教师/教学科研岗学历要求:博士及以上时间:2025-04-23 编辑:高校师资网

省直事业单位编制

直聘高级专业技术职务

博士安家费

科研启动金

博士津贴

租房补贴

博士后全职进站补贴

其他人文关怀举措

学校简介

https://www.jmsu.edu.cn

学院简介

佳木斯大学信息电子技术学院成立于19998月,由佳木斯大学工学院电气工程系、计算机科学与技术系,以及佳木斯大学师范学院计算机教育中心合并组建而成。20124月,佳木斯大学公共计算机教研部并入学院。学院现设有自动化、计算机科学与技术、电气工程及其自动化、测控技术与仪器、电子信息工程、通信工程、生物医学工程、机器人工程8个本科专业。

学院秉持“以人为本,服务地方”的办学理念,以培养高素质应用型人才为目标,凸显地方型、综合性、多元化的办学特色。学院密切关注国内外高等教育发展趋势,紧密瞄准地方经济发展需求,持续更新教育理念,不断提升科技贡献力,致力于为地方经济社会发展提供有力支持,为东北亚“一带一路”建设输送专业人才并提供科技支撑。

学科(专业)优势及特点

学院现有计算机应用技术(学术硕士)和电子信息(专业硕士)2个硕士学位授权点;黑龙江省自主智能与信息处理重点实验室、黑龙江省工业产线数字化产业技术研究院、黑龙江省稻米精深加工环节信息化产业技术研究院、黑龙江省工业物联网大数据分析与应用产业技术研究院、黑龙江省电子信息实验教学示范中心等5个省级教、科研平台;佳木斯市智能农业机器人重点实验室、佳木斯市卫星导航技术与装备工程技术重点实验室等2个市级科研平台。现有教职工150人,专任教师108人,其中高级职称54人,博士研究生导师2人,硕士研究生导师23人,省高层次人才3人,省优秀科技工作者1人,省新世纪优秀人才1人,省级师德师风先进个人1人,佳木斯市“三江”英才1人。现有全日制在校本科生3402人、硕士研究生107人。

招聘计划

岗位表(请点击链接查看详情)

享受待遇

(一)东极英才

领军人才:

1.年薪:不低于100万元。

2.安家费:不低于100万元。

3.科研启动金和平台建设费:自然科学类不低于500万、人文社科类不低于100万。

拔尖人才:

1.年薪:不低于80万元。

2.安家费:不低于80万元。

3.科研启动金和平台建设费:自然科学类不低于300万、人文社科类不低于80万。

(二)东极优才

A类:

1.直聘高级专业技术职务。

2.享受学校提供的安家费55万元。其中基础性安家费35万元,奖励性安家费20万元。

3.享受学校提供的科研启动金和平台建设费。自然科学35万元、人文社会科学25万元。

4.享受学校提供的博士津贴9600/年。

5.享受博士学位留省工作人员津(补)贴3600/年。

B类:

1.直聘高级专业技术职务。

2.享受学校提供的安家费40万元,其中基础性安家费25万元,奖励性安家费15万元。

3.享受学校提供的科研启动金和平台建设费。自然科学20万元、人文社会科学15万元。

4.享受学校提供的博士津贴9600/年。

5.享受博士学位留省工作人员津(补)贴3600/年。

(三)东极青苗

A类:

1.直聘中级专业技术职务。

2.享受学校提供的安家费30万元。其中基础性安家费20万元,奖励性安家费10万元。

3.享受学校提供的科研启动金和平台建设费。自然科学10万元、人文社会科学5万元。

4.享受学校提供的博士津贴9600/年。

5.享受博士学位留省工作人员津(补)贴3600/年。

B类:

1.直聘中级专业技术职务。

2.享受学校提供的安家费20万元。其中基础性安家费15万元,奖励性安家费5万元。

3.享受学校提供的科研启动金和平台建设费。自然科学5万元、人文社会科学3万元。

4.享受学校提供的博士津贴9600/年。

5.享受博士学位留省工作人员津(补)贴3600/年。

(四)人才团队

1.团队成员按全职引进人才分类享受相关待遇。

2.团队科研启动金和平台建设费:不低于300万元。

联系方式

通讯地址:佳木斯大学一区C院信息电子技术学院1C01-401

联系人:王老师

联系电话:0454-8603961

博士等高层次人才报名邮箱:xxdzjsxy999@163.com

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://xxxy.jmsu.edu.cn/info/1078/2518.htm

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