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珠海市金湾区教育局2022年公开招聘1名合同制职员公告

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2022-11-24 发稿编辑:高校师资网

根据《中共珠海市金湾区委办公室珠海市金湾区人民政府办公室关于印发<珠海市金湾区(开发区)机关事业单位编外人员管理办法>的通知》(珠金办函[2022]7号)有关规定,结合区教育局工作现状,现公开招聘1名合同制职员。有关事项公告如下:

一、招聘岗位及薪酬待遇

聘用人员为合同制职员,享受相应的薪酬待遇。具体职位情况详见附件1

二、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规,品行端正,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(三)年龄在18周岁至45周岁(年龄计算截止时间为20221031日);

(四)具有大专或本科学历;

(五)具有良好政治素质和道德品行;

(六)具备招聘岗位所要求的其他资格条件(详见附件1)。

(七)具有下列情形之一的人员,不得招聘为合同制职员:

1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.近两年内,在公务员考录、事业单位公开招聘等各类考试中存在违纪违规行为的;

4.聘用后即构成回避关系的;

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形

三、招聘程序及方法

报名资格审查面试体检考察拟聘人选公示聘用。具体程序如下:

()报名

1.报名时间

202211239:00112518:00

2.报名方式

将报名材料扫描件发送至金湾区教育局招聘邮箱:jwqjyj01@163.com

3.报名材料

1)报名表原件一份(见附件2);

2)身份证、户口簿各1;

3)学历、学位证书各1份(港澳学习、国外留学人员须于面试前出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及我国驻外使领馆的有关证明材料);

4)党员证明;

5)职位要求的其他证书、证明等;

以上各类证书、证明等报名材料必须真实准确。

4.资格审核

由区教育局负责,如报名材料不齐或不符合报名资格的不予参加考试。参加考试人员名单将在区政府网站上公布,考试时间另行通知。

5.报考注意事项

1)报名必须使用本人有效居民身份证。

2)报名时港澳学习、国外留学人员须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。以上相关学历、学位证书证明材料均须在资格审核时出具。国有单位的在职人员报考须征得工作单位同意,并在资格审核时出具书面证明。

3)年龄、工作经历、相关资历如专业技术资格证书、执业(职业)资格证书取得时间等计算截止日期为20221031日。

4)报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的,取消本次报考资格。

()考试和资格审核

本次考试不设开考比例,采取面试的方式进行。主要测试应聘者的综合知识、业务水平以及适应职位要求的素质与能力。考试成绩为满分100分,合格线60分。考试时间、地点、方式等事项另行通知。

()体检、考察、公示和聘用

1.体检

根据考试成绩合格者从高分到低分的顺序,按照职位招聘人数等额确定体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的,确定为考察人选。

2.考察

由区教育局参照公务员录用考察工作的有关规定执行。考察合格的,确定为拟聘人员。

3.公示

在区政府网站上对拟聘人员进行公示,公示时间为3个工作日。

4.聘用

公示期满且无异议的,招聘结果经区教育局认定后,办理聘用等手续,有关工资待遇按金湾区合同制职员有关标准执行。

四、疫情防控要求

本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,报考者应当按照有关疫情防控要求,做好报名、考试等工作。根据广东省疫情防控有关规定,粤康码为绿码,通信大数据行程卡正常(考前21天内无境外旅居史、14天内无中高风险地区所在市<直辖市、副省级城市为区>旅居史),考前14天进行自我健康监测,凭考前48小时内核酸检测阴性证明,经现场测量体温正常(体温<37.3℃)、无新冠肺炎十大症状(包括发热、干咳、乏力、嗅味觉减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻)的报考者可正常参加考试。

不能参加考试的人员:正处于隔离治疗期的确诊病例、疑似病例、无症状感染者,以及隔离期未满的密切接触者;已治愈出院的确诊病例和已解除隔离医学观察的无症状感染者,尚在随访及医学观察期内的;粤康码为红码或黄码的报考者;考前21天内有境外旅居史、14天内有中高风险地区所在市(直辖市、副省级城市为区)旅居史的报考者;不能提供考前48小时内核酸检测阴性证明的报考者。

在招考组织实施过程中,将按照疫情防控有关要求,落实防疫措施,综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整,并及时调整发布公告,请广大报考者理解、支持和配合。

五、其他事项

()资格审查贯穿于招聘全过程,有下列情形之一的,取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的,予以解聘,且双方互不作任何补偿:

1.报考材料弄虚作假的;

2.经审核不符合报名资格条件的;

3.体检或考察不合格的;

4.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

5.未在规定的报到时间内报到的;

6.法律、法规规定不准聘用的。

()因以上情形取消聘用资格的,可在总成绩合格人员中依次递补。

()践行诚信报考,对恶意报名的人员,将按照有关规定处理。

()其他未尽事宜,由区教育局负责解释,咨询电话:0756-7263395

附件1:金湾区教育局公开招聘合同制职员职位一览表.xlsx

附件2:金湾区公开招聘合同制职员报名表.doc

珠海市金湾区教育局

20221122

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.jinwan.gov.cn/jinwan/zwgk/rsxx/gzzk/content/post_3454857.html

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