当前位置:高校师资网 > 高校师资网地区分站  > 广东  > 广东高校教师招聘 >中山大学生态学院古生物与古生态研究团队2022年度招聘博士后启事
招聘求职 · 快人一步
学科导航分类
高校师资网官方应用

关注微信订阅号 查看更多招聘资讯

关注微信服务号 获取更多招聘职位

扫码进入小程序 获取更多职位信息

2024专场视频双选会
2024年网络视频双选会

2024年网络视频双选会

主办单位:北京千才汇信息技术有限公司 | 承办单位:云就业平台 活动形式:空中视频双选会 参与单位:报名中 查看参与高校列表>>
报名中: 50+ 报名进行中……
2024-12-27 报名中
报名中 参与单位:报名中 举办时间:2024.12.27 9:00-16:00
2024年网络视频双选会
更多场次>
联系我们
全国招聘热线:13121042579 QQ客户服务:191767074 邮箱:gxszwhr@163.com

中山大学生态学院古生物与古生态研究团队2022年度招聘博士后启事

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2022-04-28 发稿编辑:高校师资网

团队介绍

中山大学生态学院古生物与古生态研究团队2022年度招聘博士后。本团队依托中山大学生态学院,有害生物控制与资源利用国家重点实验室和中山大学生物博物馆,专注于探索生物演化与环境关系,揭示大时空尺度下生态系统发展,力争成为国内外具有知名度、华南地区领先的古生物领域研究团体。

欢迎对相关领域感兴趣并抱有高度研究热情的博士应聘,加入团队后将拥用相对独立的研究方向、足够的空间发展及丰富的国际交流和合作的机会。

合作导师

1.庞虹,教授,博士生导师

学科方向:生态学、生物学(动物学)、植物保护(农业昆虫与害虫防治)

研究方向

昆虫的物种多样性起源与演化、鞘翅目昆虫的系统分类、天敌瓢虫的种群遗传学和资源利用。

详见:http://eco.sysu.edu.cn/teacher/140

2.张丹丹,副教授,博士生导师

学科方向:动物学

研究方向

昆虫分子系统学、昆虫分类学、昆虫多样性

详见:http://eco.sysu.edu.cn/teacher/154

3.包童,助理教授,硕士生导师

学科方向:古生物学

研究方向

古生物学,古昆虫学,古生态学研究方向。

甲虫(鞘翅目)的早期进化及多样性发展,早期动植物关系及协同演化,中生代古生态重建,琥珀研究。

详见:http://eco.sysu.edu.cn/teacher/196

招聘方向

系统古生物学研究。

动植物协同演化。

陆地生态系统发展及古生态重建。

招聘岗位

博士后:海内外知名高校或研究机构的博士毕业生。

岗位要求

1.古生物学及地球科学相关专业博士学位,

动物学及相关生物专业博士学位,

或取得其他专业博士学位但具有符合本专业方向要求的特殊技能人才

(优先考虑3年以内的全日制博士以及2022年度应届博士毕业生)。

2.技能要求:

Comparative morphology analysis

Phylogenetic analysis

Geometric morphometrics analysis

S-DIVA analysis

3D reconstruction and image analysis

Geochemical analysis

Geochronology analysis

外语水平优,掌握多门外语者优先。

3.年龄要求:原则上不超过35周岁。

 

申请方式

欢迎有意者请将详细简历(包括CV,学历证书或证明材料、研究方向与计划、学术成果与所获奖励证明、推荐信及其他支持材料等)通过电子邮件发送至

包童(baot3@mail.sysu.edu.cn),邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+高校师资网。

岗位待遇

工作期限2-3年,薪酬参照国家和中山大学标准,相关信息可参考http://rsc.sysu.edu.cn/postdoctor/

学校提供校内博士后公寓,按照中山大学有关规定自行缴纳租金;

为子女就读中山大学附属幼儿园提供便利;

享受国家博士后户口迁移政策;

提供博士后研究工作空间;

优秀的博士后可以申请国家、广东省的各类博士后人才项目,获批者可享受项目提供的工资补贴;可申请深圳市的博士后人才工资补贴;具有海外博士学位的申请者还可申请深圳市孔雀计划(C类)

博士后在站期限为2-3年。优秀者在聘期结束后可申请应聘学校副教授或转聘专职科研岗职位。

投递招聘简历时请注明来源于:高校师资网 https://www.gxszw.com/,提供博士人才招聘信息研究生人才招聘信息。为高校、科研机构、事业单位提供各岗位的高层次人才!

更多招聘信息!欢迎扫描下方二维码关注高校师资网官方微信。

重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
招聘专区
    网站介绍|隐私声明|人才招聘|联系我们|网站声明|网站模板|学科QQ交流群|区域微信群|驻外使领馆教育处组|高校就业办|资质文件|免责声明|