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为满足厦门市翔安区所属中学师资队伍发展与建设的需求,发挥翔安教育集团的作用,提升教育集团教职工队伍整体素质,稳定非在编合同教师队伍,决定为2018年公开招聘报考厦门市中学新任教师岗位落选的考生优先提供10个非在编合同教师岗位,采取“集团管学校用”的形式,优先招聘的非在编合同教师由翔安教育集团统一管理,统筹安排到有相应紧缺学科需求的中学任教,根据《2018年厦门市公开招聘中小学幼儿园职业学校教师公告》,招聘以报名、笔试、面试等方式,对应聘考生进行考核、考试,择优聘用。现将有关事项公告如下:
一、集团简介
厦门市翔安教育集团是经厦门市翔安区委编委登记设立的事业单位,隶属翔安区教育局。集团所需经费由财政全额拨款,经费管理按“以事定费”原则,人员管理实行岗位合同制,人员薪酬参照翔安区直属公办学校的水平,同岗同酬,加大绩效工资比例,实现多劳多得,优绩优酬,享受五险一金。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;品行端正、热爱教育事业、具备良好的职业道德。
2.具有正常履行职责的身体条件,身心健康。
3.符合《2018年厦门市公开招聘中小学幼儿园职业学校教师公告》条件。
4.参加2018年厦门市公开招聘考试报考普通中学教师岗位的无职称人员,笔试、面试、综合成绩均要60分及以上。
三、招聘计划
学科 |
计划数 |
中学英语 |
4 |
中学物理 |
2 |
中学政治 |
1 |
中学历史 |
3 |
小计 |
10 |
四、招聘程序
(一)发布公告
2018年7月5日在翔安区政府网站和相关微信平台发布招聘公告。
(二)网上报名:
只接受网上报名。报名时间:2018年7月10日上午0:00——7月16日下午5:00,逾期不予受理。
应聘者应将《厦门市翔安教育集团中学教师岗位应聘报名表》和《厦门市翔安教育集团中学教师岗位人员基本情况汇总表》电子稿(详见附件)和《2018年福建省中小学幼儿园教师公开招聘考试报名登记表》、笔试准考证、简历、厦门市教师招聘现场审核提供材料等证明材料扫描成图片打包压缩后以电子邮件的方式发送至邮箱:7190190@qq.com,邮件主题和压缩文档统一命名为“应聘××学科-姓名”,不按要求上报的不予接收,视为未收到。
(三)现场资格审核
1、审核时间:7月18日上午8:30-11:30、下午3:00-5:00
2、审核地点:翔安区教育局3楼会议室(厦门市翔安区新店镇新兴街299号建设银行三楼)
区教育局将组织人员进行现场审核。凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。未按时参加现场审核的,视为自动弃权。现场审核时,提供《厦门市翔安教育集团中学教师岗位应聘报名表》、《厦门市翔安教育集团中学教师岗位人员基本情况汇总表》和《2018年福建省中小学幼儿园教师公开招聘考试报名登表》、笔试准考证、简历、厦门市教师招聘现场审核提供材料等证明材料原件及复印件。
(四)考试
1、考试由笔试、面试相结合。通过资格审核者以福建省教育厅委托福建省考试院统一组织的笔试合成成绩从高分到低分,按拟进入面试人数与岗位拟招聘人数3:1的比例,不足3:1的以实际人数确定参加面试。综合总分满分100分,其中笔试合成成绩占40%(福建省教育厅委托福建省考试院统一组织的笔试合成成绩作为此次笔试成绩)、面试成绩占60%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用四舍五入方式取小数点后2位。考试总成绩相同时,报考者名次按面试成绩排列;若面试成绩再相同,则加试一场课堂教学测试,应聘者名次按加试成绩排列。总成绩不合格不予聘用。
2、面试:7月21日上午8:00前持本人有效身份证到翔安区第二实验小学(翔安区马巷镇民安路300号)乐学楼1楼多功能教室报到。逾期视为自动放弃。
面试包括课堂教学(片段教学)测试等形式。参加面试人员比例为1:1的,合格成绩为70分及以上。面试不合格不予录用。
(五)体检
根据岗位拟招聘人数1:1的比例,在考试合格的人员中,按总成绩从高分到低分,确定参加体检人选。
参加体检人员须携带本人身份证、准考证由翔安教育集团按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求组织到指定的医院集中体检。(女性报考者因怀孕、哺乳期需申请延期体检的,应提供相应的医学证明并与翔安教育集团约定延缓体检的最长期限),体检费用自理。报考者对体检结果有疑问的,可在得知体检结果的7日内向翔安区教育局提出复检申请,复检只能进行一次,由翔安区教育局统一组织到三级及以上医院复检,以复检结果为准。体检人员应按时参加体检,不按时参加体检者,视为放弃资格。
体检不合格不予录用。
(六)考核
由翔安教育集团组织对拟聘用人员进行考核。
(七)公示和聘用
1、拟聘用人员名单在翔安区政府网站上公示7个工作日。
2、公示结果无异议,经核实不影响聘用的,与厦门市翔安教育集团签订劳动合同,人事关系由人事代理公司代理。首次聘期三年。本次聘用人员按相关规定执行试用期,试用期包括在合同约定的聘用期内,试用期满考核不合格的予以解聘。
五、薪酬待遇
1、薪酬按集团薪酬制度执行。参照翔安区公办中学在编教师的工资水平,在同岗同酬的基础上,多劳多得,优绩优酬,享受五险一金。
2、职称评审。教师可参与职称评审。
3、教育集团重视受聘教师专业引领,师徒结对,安排各学科名师指导受聘教师专业发展和岗位应聘技能训练。
六、其它事项
1、对考生资格审核贯穿招聘全程,一经发现报考人员不符合简章规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等),立即取消考试、聘用资格或解除聘用合同。
2、本次招聘面试后不再递补。
3、凡发现考生在考试过程中有违规作弊现象的,一经发现,按照《国家教育考试违规处理办法》(教育部令第33号)处理。
4、请应聘者据实准确填报。因提供不实信息或信息错漏而导致审核不合格或因此被取消考试及录用资格的,责任由报考者自负。
5、应聘人员通过伪造证件、证明、档案及其它材料获得应聘资格,在考试、体检中舞弊的,或在考核中欺骗组织的,除取消考试或聘用资格外,3年内不得聘用为事业单位的工作人员。
6、聘用前,翔安区教育集团将通过中国执行信息公开网(http://shixin.court.gov.cn/)核实拟聘用人员有无失信被执行情况。发现拟聘用人员被列为失信被执行人的,应查看对应案号并联系执行法院,函询、核实被执行人履行义务的进展情况。被执行人已履行义务的,应在招聘单位约定的期限内提供执行法院的书面证明,方可进行聘用;尚未履行义务的,取消其聘用资格。报考者在试用期被列为失信被执行人的,应取消其聘用资格。
七、工作要求
1、本次公开招聘工作由翔安区纪委派驻第三纪检组实施监督。
2、凡从事招聘工作的人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,必须实行公务回避。
咨询电话:0592-7889103。
上述规定仅适用于本次公开招聘工作,本规定及未尽事宜由翔安教育集团招聘工作领导小组负责解释。
附件1:《厦门市翔安教育集团中学教师岗位应聘报名表》
附件2:《厦门市翔安教育集团中学教师岗位人员基本情况汇总表》
厦门市翔安教育集团
2018年7月5日
附件下载:
附件2:厦门市翔安教育集团中学教师岗位人员基本情况汇总表.xls
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