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重庆大学附属涪陵医院2024年春季招聘卫生专业技术人才简章

工作地址:重庆市招聘职位:主治医师/住院医师/医生学历要求:博士及以上发布时间:2024-04-15 发稿编辑:高校师资网

重庆大学附属涪陵医院始建于1914年,前身是加拿大多伦多城基督教在涪陵的“英美会”创办的“仁济医院”,2002年获批国家三级甲等医院,2021618医院划转重庆大学,202236,经市委编委批复,我院正式更名为重庆大学附属涪陵医院。

医院是重庆大学、陆军军医大学、西南医科大学、遵义医科大学等的教学医院,是国家住院医师规范化培训基地、国家药物临床试验机构、国家高级卒中中心、国家标准版胸痛中心、国家标准化心肺康复专科护士/康复师培训基地、国家紧缺人才(临床药师)培训基地、全国“神经外科建设中心”,是广州呼吸健康研究院技术指导医院、吴阶平泌尿外科涪陵分中心,是重庆市卫生适宜技术应用示范基地、重庆市基层专科护士培训基地、重庆市博士后科研工作站、涪陵区院士工作站。

2024年春季卫生专业技术人才招聘简章

为推动医院高质量发展,进一步充实医院专业技术人才队伍,给人民群众提供更优更好的医疗健康服务,医院决定面向社会招聘一批卫生专业技术人才。现将有关事宜通知如下:

一、招聘岗位及条件

(一)基本条件

1.拥护党的基本路线、方针和政策,遵纪守法,热爱本职工作,责任心强,有良好的职业道德。

2.身体健康,仪表端庄,无精神心理障碍,具有较强的语言表达能力和计算机应用技能,有一定的外语基础。

3.专业基础、临床技能等相关的岗位能力考核合格。

4.符合岗位所需的专业、学历、资质等其他条件。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.体检、档案考察合格,在学校(原单位)期间应无违纪、违法等行为。

(二)科室、岗位及专业具体条件

岗位信息(请点击链接查看详情)

1.此次招聘为自主招聘、备案总量外(编外)聘用(部分岗位未来可报考公招转为备案总量内聘用)。

2.以上各岗位专业条件,除有明确指定专业外,其余原则上应与岗位相一致(包括规培专业)。

3.部分岗位基于原有人员结构而对性别有要求,请予理解。

4.以上学历要求均应为全日制学历;各类应具备的证件、资质应于2024930前取得;聘用人员应参加规培者须进入本院规培。

5.以上计划为指导性计划。

二、招聘程序

本次招聘采取网上报名、审核筛选、专业考核、综合面试、体检、考察等流程进行。

(一)网上报名

1.报名时间:20243232024419

2.登陆“重庆大学附属涪陵医院”官网“招贤纳才”栏目或“重庆大学附属涪陵医院”公众号查看“2024年春季卫生专业技术人员招聘简章”,扫描二维码进入报名,在完成各项目填报后确认提交(其中应聘岗位必须与简章中岗位名称一致)。

3.投递简历。应聘人员在完成二维码报名后,请将个人简历(包括相关资质证件、业绩材料扫描件等)打包发送到2519161697@qq.com邮箱。

(二)专业考核

经网上资格初审符合应聘条件者(应聘人员较多的岗位将按1:3-5比例进行简历初筛),由工作人员通知来院参加现场考核。(具体时间另行通知)

1.应聘人员按通知规定时间到医院现场报到,并进行资格复审。

2.资格复审合格者安排到相应科室进行专业考核。

(三)综合面试

应聘人员在完成现场考核后,将安排统一综合面试。(具体时间另行通知)

(四)体检

2024应届毕业生在接到聘用通知后,在规定时间内完成体检。2024年应届毕业生在接到聘用通知后一周内与医院签订毕业生就业协议(逾期视为自动放弃录用资格),毕业来院报到后参加体检。

体检费用自理,体检合格者与医院签订《劳动合同》并上岗。

(五)考察

所有人员在签订劳动合同后均应将个人人事档案转递我院统一管理,并进行档案审查。档案审查不合格者,医院有权单方面解除劳动合同关系并免责。

三、聘用及待遇

应聘人员与医院签订《劳动合同》上岗后,按相关规定实行试用期,试用期内被证明不符合聘用条件或岗位要求者医院有权单方面解除劳动合同关系并免责。

国家实行执业资格制度的岗位,应在规定时间内取得相应的执业资格。岗位要求规范化培训证书的须在规定时间内取得。未在规定时间内取得相关证书的,医院有权解除劳动合同关系并免责。

聘用人员待遇按照医院的有关规定执行。

四、其他事项

应聘人员来院报到、专业考核、综合面试期间差旅食宿自理,严格遵守纪律规定,安全责任自负。

联系科室:重庆大学附属涪陵医院人力资源科

电话:72227202(梅老师)

72282016(勾老师)

联系地址:重庆市涪陵区高笋塘路2

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://mp.weixin.qq.com/s/yUPYpuGQsBHWboa8BcJX1w

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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