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为加强公司总部人才队伍建设,进一步拓宽选人用人视野,加大优秀人才发现培养选拔力度,推动“党建统领型、战略管控型、价值创造型、服务监督型、和谐奋进型”一流总部建设,现面向集团内外部公开招聘总部部门有关人员,有关事项公告如下:
一、招聘岗位
资本运营部资本运营处高级主管(上市股权管理岗)
二、报名条件
(一)基本条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬,自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决执行党和国家的方针政策,坚持国有企业改革发展方向。
2.具有强烈的创新意识和创新自信,敢闯敢试、敢为人先,勇于变革、开拓进取,高度认同公司的战略追求、核心价值观、企业文化,坚定建设具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业的职业追求;坚决贯彻落实公司党委各项决策部署,认同ESG评价体系,了解环境、社会和公司治理相关知识政策,愿意为企业可持续发展作出积极贡献。
3.具有良好的职业操守和个人品行,遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业,严格遵守党章党规党纪,认真贯彻落实中央八项规定精神,诚实守信,廉洁从业。
4.具有优秀的个人素质和工作作风,秉承责任担当的品质、坚韧不拔的意志、灵活适应的能力、敏捷学习的态度、沟通协作的能力和锐意进取的精神,勤奋敬业,积极向上。
5.具有良好的心理素质,身体健康,抗压能力强。
6.无不良从业记录,无违法违规违纪记录。
7.具有硕士研究生及以上学位;面向集团内部招聘人员,须在公司所属企业(含事业部、区域总部)工作满2年以上,且具有公司所属企业(含事业部、区域总部)基层项目或三级单位1年以上工作经历。
8.应聘高级主管人员年龄原则上为35周岁及以下。
9.对于具有担任特大型项目主要负责人经历,具有参与艰苦地区(援疆援藏)或定点帮扶等国家重大专项任务经历,具有超出岗位要求的相关职业(执业)资格,应聘非涉及海外业务的工作岗位具有连续1年以上驻外工作经历的人员,同等条件下优先录用。
(二)岗位职责及岗位条件
资本运营部资本运营处高级主管(上市股权管理岗)
【岗位职责】
负责研究分析上市公司股权管理和运营策略,配合完成相应执行工作。
【岗位条件】
(1)专业要求:财务类、金融类、经济类等相关专业。
(2)职称条件:国有企业人员须具有中级及以上职称。
(3)工作经验:具有6年以上企业工作经历。
(4)职级要求:集团内人员须担任M5职级岗位或担任M4职级岗位满2年。
(5)职业素养:具有资本运作、财务管理、资产管理、投资研究等实战经验;熟悉国资监管、资本运作、金融业务等法律政策;具有良好的文字写作能力和沟通协调能力。
(6)优先条件:具有CPA、CFA、法律职业资格等职业资格者优先;具有3年以上投行、会计师事务所、律师事务所工作经验者优先。
三、招聘程序
(一)接收报名阶段
应聘人员下载填写《应聘人员登记表》,并将应聘人员登记表、本人身份证、学历学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、有关职位要求的资格证书和任职文件等证明材料的扫描件上传至“中国交建人才招聘平台”。
报名时间截止至2024年2月8日24:00,逾期报名无效。
(二)资格审查阶段
对应聘人员登记表及相关资格材料进行条件审查,综合评估后确定资审合格人员。
(三)专业测试阶段
根据资审情况,组织开展统一专业测试。
(四)组织面试阶段
根据资审情况和专业测试成绩,择优遴选合格人员,进行综合面试。
(五)体检聘用阶段
综合各项评价结果和体检情况,确定录用人选。
四、有关要求
(一)应聘者应对提交材料的真实性和准确性负责,并保证与公司总部人员不存在亲属关系(配偶、父母、子女和家庭成员等)。凡弄虚作假者,一经查实,取消资格。
(二)每人限报一个岗位,报名应严肃认真对待,按要求参加各招聘环节。
(三)在招聘过程中,我们承诺对应聘者个人信息进行保密。
(四)具体专业测试和综合面试的时间、地点另行通知。
请按要求下载和填报应聘人员登记表.docx,同时请关注“中国交建人才招聘平台”并投递登记表及简历。
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://www.ccccltd.cn/rlzy/rczp/zpgg/zpgg_zgjjzp/202402/t20240202_212919.html
投递招聘简历时请注明来源于:高校师资网 https://www.gxszw.com/,提供博士人才招聘信息、研究生人才招聘信息。为高校、科研机构、事业单位提供各岗位的高层次人才!
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