中国科学院北京基因组研究所(以下简称“基因组所”)于
一、岗位职责
负责研究所高级人才的引进与管理;负责研究所各类人才的绩效考核与评估;负责国家、院和研究所各类人才计划、人才奖项的评选、申报与管理;协办引进人才招聘委员会、人才工作组的工作;完成处长交办的其他相关事宜。
二、应聘条件
遵纪守法,具有良好的公民意识和职业道德;爱岗敬业,具有责任心和服务意识;具有较强的分析、组织及协调能力;分子生物学等相关专业硕士以上毕业;具有良好的英语表达及写作能力;35周岁以下;同等条件下,有相关工作或科研工作经验者优先考虑。
三、电子版应聘材料及要求
1)个人简历(须包括教育和工作经历、联系电话、电子邮箱等)
2)本人学历、学位证书复印件;
3)《基因组研究所岗位竞聘申请表》(http://www.big.cas.cn/zpxx/rczp/);
4)其他申请人认为需要提交的其他材料。
四、招聘程序
1、申请应聘即日起,应聘者可将应聘材料发至job2015@big.ac.cn,邮件题目格式为“人事处+姓名”。
2、资格审查资格小组对应聘者进行资格审查。通过资格审查者将被通知参加面试答辩。
3、面试答辩应聘者从本人介绍、岗位认识、工作设想和竞聘优势等方面以PPT方式进行阐述,时间为10分钟;之后进行专家提问和应聘者答辩,时间为10分钟。招聘评审组进行无记名投票,获三分之二票且得票数最多者为候选人。面试答辩日程另行通知。
4、对经过所务会审核的拟聘人员进行公示,公示期一般为7天。
五、聘期与薪酬管理
所聘人员聘期与本届所领导班子任期同步。人事、工资、保险、福利等参照国家、中科院对事业单位的相关规定,以及我所制定的规章制度执行。
六、联系人、联系方式
联系人:人事处
附件:《基因组研究所岗位竞聘申请表》
附件下载>>>>中国科学院北京基因组研究所岗位竞聘申请表-2015.docx
来源:
http://www.big.cas.cn/zpxx/rczp/bmzp/201504/t20150403_4332093.html
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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。