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校园管理中心是北京大学医学部总务处下属部门,负责医学部后勤服务基础设施、中小型基建项目、房屋修缮、高压变电室管理、电工维修、给排水设备、电梯管理、洗浴服务;负责医学部、第六医院等单位50余万平方米的联片供暖任务;热水及饮用水的供应等;负责校内环境卫生清扫、楼内保洁、垃圾清运、校园绿化美化、订票室等管理与服务工作。现因工作需要,面向社会招聘以下人才。
一、招聘岗位及任职条件
(一)综合监管人员1名
主要职责:负责对各项托管单位管理人员的工作指导、监督和检查工作;负责对托管单位日常工作中的安全生产、安全设施管理。
基本要求:
1、具有较强的组织协调能力,管理水平和业务知识。
2、具有较强责任心和责任感,热爱后勤事业,乐于为科教研师生员工服务。
3、具有一定的物业管理经验且满2年者优先。
4、具有一定的沟通表达能力和计算机操作能力。
5、本科及以上学历,男女不限,女35岁以下,男45岁以下。
(二)高压值班电工6名
主要职责:负责医学部内供电系统的正常运行使用,24小时值班。
基本要求:
1、热爱后勤事业、乐于为教学、科研和师生员工服务;
2、具有较强的责任感,脚踏实地,恪尽职守;
3、具有高压运行操作证,有相关从事经验者优先;
4、高中及以上学历,男,50岁以下,身体健康。
(三)司炉工2名
主要职责:负责医学部供暖、蒸汽、天然气的运行
基本要求:
1、热爱后勤事业、乐于为教学、科研和师生员工服务;
2、具有较强的责任感,脚踏实地,恪尽职守;
3、具备燃油燃气司炉二类操作证,有燃气调压证且有从事经验者优先;
4、高中及以上学历,男,50岁以下。
(四)办公室人员1名
主要职责:协助中心领导处理日常行政事物工作;负责行政公文的起草、报送、传递等工作;负责信访接待、受理师生咨询、投诉及用户报修等工作。
基本要求:
1、具有较强的政策理论水平、组织协调能力、沟通能力、文字组织和表达能力。
2、有较强的服务意识,能适应承担较重的业务工作。
3、具有全局观念、团队精神和创新意识。
4、热爱后勤事业,乐于为科教研师生员工服务。
5、本科及以上学历,男女不限,30岁以下,具有相关工作经验者优先。
(五)财务人员2名
主要职责:协助中心领导管理好中心财务及中心有关的财务往来工作;核算业务、统计核算各施工单位工作和工程款,及时做好记账、报账、结账、复查、核对工作。
基本要求:
1、具有较强的专业知识、高度的责任心和全局观念;
2、热爱后勤事业,乐于为科教研师生员工服务;
3、具有会计从业资格证且有从事2年以上工作经验者优先;
4、本科及以上学历,男女不限,40岁以下。
(六)维修人员5名,其中电工2名,水工2名,木工1名
主要职责:负责医学部家属区土建维修、给水、排水设备、电工的日常维修工作。包括家属区内外零修、防水;日常照明、电源开关等维修;给水、排水设备的日常维护、维修。
基本要求:
1、具有较强的团队精神,脚踏实地,恪尽职守和奉献精神;
2、热爱后勤事业,乐于为科教研师生员工服务;
3、具有以上相关工种操作证或初级以上技术等级;
4、水工具有电气焊操作证优先;
5、具有以上相关工种从事经验者优先;
6、高中及以上学历,男,40岁以下。
(七)施工管理人员1名
主要职责:负责项目施工管理;对工程项目质量、进度进行全面监控;负责工程结算资料的初审工作;配合医学部审计室完成有关工程项目竣工结算审计工作;负责有关工程资料的收集及归档。
基本要求:
1、有较强的责任心,脚踏实地、恪尽职守和奉献精神;
2、具有较强的组织协调能力和沟通能力;
3、热爱后勤事业,乐于为教学、科研和师生员工服务;
4、具有大型基建项目施工管理经验者优先;
5、具有施工管理员证或工民建专业毕业;
6、本科及以上学历,男,40岁以下。
二、待遇
招聘人员为合同制,签订劳务派遣合同。薪酬待遇面议。
三、报名时间
2015年11月6日至2015年11月30日。
四、报名方式
有意应聘者请将个人简历电子版发送至邮箱:xiaoshe2004@sina.com,初选合格者将通知面试。
联系人:袁老师电话:82801396
李老师电话:82802318
北京大学医学部总务处
2015年11月6日
来源:
http://rsc.bjmu.edu.cn/zpxx/179838.htm
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