交通银行始建于1908年，是中国历史最悠久的现代商业银行之一，也是近代中国的发钞行之一。2005年6月交通银行在香港联交所挂牌上市，2007年5月在上海证券交易所挂牌上市。2019年，交通银行已连续11年跻身《财富》（FORTUNE）世界500强，营业收入排名第150位，较上年提升18位；连续3年稳居《银行家》（The Banker）全球千家大银行一级资本排名第11位。

交通银行是唯一总部设在上海的国有大型股份制商业银行。至2019年末，交通银行境内分行机构244家，在全国设有3079个营业网点。同时，已在17个国家和地区设立了23家境外分（子）行及代表处，境外营业网点共68个（不含代表处）。交通银行是中国最主要的金融服务供应商之一，业务范围涵盖了商业银行、证劵、信托、金融租赁、基金管理、保险、离岸金融等综合性金融服务。

作为首家获批开展深化改革的国有大型商业银行，交通银行正向着“建设具有财富管理特色和全球竞争力的世界一流银行”的战略目标阔步迈进。

招聘职位：

软件开发工程师

职位描述:

应聘者可从上海、深圳、北京、西安、合肥、武汉、长沙、成都8个城市中选择一个作为工作地点，具体在面试环节告知评委并确认。从事软件开发、应用架构设计、系统架构设计等相关工作，主要包括但不限于：

1.开展业务需求调研和分析，应用架构方案设计以及需求实现；承担计算机应用系统的开发任务，编写和完善技术文档，并参与后续测试、投产、运行维护及推广等相关工作；

2.根据应用架构和技术发展规划，参与推进全行重点项目的规划设计、评审及实施；

3.参与网络运行情况的监控管理，研究并制定网络设备方案，完成相关软硬件产品的配置和管理工作；

4.跟踪基础架构（小型机、PC服务器、存储、AIX、Linux操作系统等）、云计算等相关的新兴技术，参与系统架构规划及设计、相关技术标准研制和日常管理工作；

5.跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势，持续提高技术水平和产品创新能力。

职位要求:

1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机类、软件工程类、电子信息类、信息安全类、数据分析与挖掘类等相关专业毕业者优先；

2.扎实的计算机专业基础，熟练掌握JAVA、C、C++、C#、SQL、PYTHON、COBOL等某一种或几种语言；了解主流计算机操作系统、中间件产品、分布式框架、网络基本原理、相关网络产品者优先；在人工智能、知识图谱、深度学习、区块链、云计算等相关的一个或多个领域有较好的理论掌握和项目经验积累者优先；

3.具有较好的英语听说读写能力，本科毕业生须通过大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），硕士毕业生须通过大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或提供具备相应外语能力的资格证明；

4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力；具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神；

5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；

6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

IT系统管理

职位描述:

1、分布式方向：

负责协助跟踪分布式技术发展趋势，协助确定分布式数据库、中间件及技术平台等技术栈，协助制定分布式信息系统规范和标准，协助实现分布式项目持续交付、快速部署；

2、大数据和人工智能方向：

负责协助跟踪大数据、人工智能相关前沿技术，协助人工智能技术在持续交付、快速部署、应急处置、运营分析等方面的规模化应用，打造智能运营；

3、云计算方向：

负责云计算资源池的架构设计和规划。参与IaaS云平台建设、虚拟化技术研究等工作，辅助云计算在交行的全面落地；

4、安全管理方向：

负责安全攻击分析、漏洞定位、防御措施的落实；参与安全漏洞扫描和渗透测试；参与制定系统、网络等安全策略、制度、规范和标准；

5、运维管理方向：

负责操作系统、数据库、中间件、网络环境、应用软件等性能调优、故障排查等日常运维及灾备体系建设工作。

职位要求:

1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、电子通信、信息安全、信息管理、自动化、数学、物理学等相关专业毕业者优先；

2.了解计算机操作系统，或了解中间件产品，或了解数据库的相关操作，或了解TCP/IP协议，掌握网络相关设备的配置技术，了解相关网络安全产品，如防火墙、IPS/IDS、内网威胁防护等;熟悉计算机各领域的基础知识和原理；熟悉操作系统、数据结构等系统软件者优先；

3.具有较好的英语听说读写能力，本科毕业生须通过大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），硕士毕业生须通过大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或提供具备相应外语能力的资格证明；

4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力；具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神；

5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；

6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

（西藏分行筹）营运方向

职位描述:

(1)从事营业网点柜面业务工作，掌握柜面各项核算系统的操作，包括本外币存款、取款、转账、会计核算、银证业务等；

(2)做好各类账户的开立和维护工作，确保账户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等；

(3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定；

(4)了解各种银行金融产品特点，做好营业网点的营销和推荐工作；

(5)根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作。

职位要求:

(1)教育部认可的国内统招或海外院校应届本科及以上学历和学位；金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先；

(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；

(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；

(4)具有跨专业教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；

(5)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

（西藏区分行【筹】）法律方向

职位描述:

(1)归口管理分行被诉案件和起诉案件；

(2)负责合同性文件法律审查工作及分行格式合同管理；

(3)对业务开展与经营管理过程中的法律问题提供法律咨询服务与支持；

(4)牵头分行业务印章及非融资性合同专用章管理；

(5)牵头分行授权管理工作；

(6)对分行制定的业务规章制度进行合规性审核；

(7)牵头制定分行反洗钱工作制度，贯彻落实监管机构和总行反洗钱及制裁合规工作要求，指导、推动分行部门及基层营业机构开展反洗钱及制裁合规管理工作；

(8)组织实施和指导客户洗钱风险等级分类，并对客户洗钱风险等级进行复评和审核；

(9)审查特殊客户业务办理申请；

(10)组织开展反洗钱风险排查，配合反洗钱监管检查和行政调查；

(11)组织协调反洗钱重大危机事件的应急处理；负责分行基础性的反洗钱可疑交易报告报送、客户风险评级工作等。

(12)制定内控、案防、操作风险管理政策制度，协助推进内控、案防、操作风险管理架构体系建设和完善；统筹开展案件风险排查、处置、整改跟踪及员工失范行为管理，实施案防专项治理，评估案防风险。

职位要求:

(1)具有教育部认可的国内统招或海外院校的应届本科生、硕士研究生、博士研究生，法律类专业，具有法律职业资格证书；

(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；

(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神；

(4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；

(5)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

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