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合作导师简介
苏州大学地方治理研究院院长,二级教授,博士生导师。国家社科基金重大项目首席专家,教育部政治学类专业教学指导委员会委员,中国政治学会常务理事,国家首批一流本科课程负责人,江苏省高校“青蓝工程”优秀教学团队负责人,江苏省“333工程”中青年领军人才。在《中国社会科学》等核心刊物发表论文60余篇,主要从事地方政府治理、基层社会治理和政治伦理研究。
一、招聘岗位
博士后研究人员2名。
二、岗位职责
1.开展地方政府治理相关问题研究;
2.开展基层社会治理和政治伦理相关问题研究;
3.协助导师开展教学等相关工作;
4.参与合作导师的课题申报和研究工作;
5.参与合作导师的论文写作、投稿、发表工作。
三、招聘条件
1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,身心健康;
2.在国(境)内外取得博士学位不超过3年;
3.年龄一般不超过35周岁;
4.有较强的科研能力和学术研究潜力;
5.有团队合作精神。
四、聘期及待遇
1.博士后聘期为三年;
2.博士后研究人员聘期待遇:
(1)基本年薪:20万元人民币(去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入),在站期间按月发放;
(2)奖补金:根据绩效评估结果按年度发放,聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元,聘期内绩效评估良好者奖补金20万元;
(3)租房补贴:统招博士后提供租房补贴1000元/月;
(4)在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的,所获得的资助补贴叠加发放。
五、应聘方式
请应聘者将应聘材料发送至陈进华教授邮箱jhchen@suda.edu.cn(邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高校师资网)应聘材料包括:申请人个人简历、博士毕业论文及近3年学术成果证明材料。
投递招聘简历时请注明来源于:高校师资网 https://www.gxszw.com/,提供博士人才招聘信息、研究生人才招聘信息。为高校、科研机构、事业单位提供各岗位的高层次人才!
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