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深圳湾实验室医药健康技术与工程研究所【陈宇综课题组】招聘公告

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2023-01-09 发稿编辑:高校师资网

深圳湾实验室简介

深圳湾实验室(生命信息与生物医药广东省实验室)是广东省、深圳市建设粤港澳国际科技创新中心和综合性国家科学中心的重大战略部署,是深圳建设中国特色社会主义先行示范区行动中,全力支持的重大创新载体。

深圳湾实验室面向世界科技前沿和人民生命健康,紧紧围绕国家战略布局,以协同攻克生命健康重大科学难题为导向,以肿瘤、代谢与心血管、神经退行性、传染性等重大疾病的预防、诊断和治疗为焦点,以IT+BT融合及多学科交叉为特色,开展疾病机理、生命信息、创新药物、医学成像等领域研究。在深圳湾实验室,重大疾病问题与前沿学科技术互为经纬,以科研单元矩阵式设计打破传统学科界限,充分促进学科交叉优势;以自由探索与协同攻关双轮驱动,散点侦察与阵地突破的结合,对生命健康问题开展更全面且更精准的研究,实践新型举国体制科研新模式。

实验室致力于营造高效的创新体系与蓬勃的创新生态,打造高精尖技术支撑平台,推动创新要素高效配置的转化研究范式,激发各类人才的创造性。实验室聚集生命科学优势力量,联合建设粤港澳大湾区协同创新共同体,努力成为国际一流的科技创新高地。

研究所/中心简介

医药健康技术与工程研究所,面向健康中国国家战略需求,聚焦制约我国医药健康产业发展的"卡脖子"科学和技术难题,延揽国际优势科研和顶尖人才,通过多学科交叉和跨界融合,构建医药健康创新研究与应用转化的平台和基地,开展引领国际医药健康领域的高水平研究,在创新药物、新型疫苗、健康干预等方面实现系列原创性科学技术突破,开展产学研医全链条创新转化研究,形成原始创新能力和集成创新能力,培养高端人才,助力企业完成医药健康工业技术改造和转型升级,支撑一批具有国际竞争力和行业引领力的医药与健康科技企业,不断提升深圳医药与健康产业的国际竞争力。

课题组简介

课题组组长介绍:陈宇综,深圳湾实验室,资深研究员,博士毕业于英国曼彻斯特大学数学系,曾在美国普渡大学从事博士后研究;2013年至今,任清华大学深圳国际研究生院兼职教授;曾任新加坡国立大学计算科学系主任、药学系教授;

在美国斯坦福大学“2022全球前2%顶尖科学家榜单”中,入围“年度科学影响力排行榜”;以通讯作者身份在Nature Machine Intelligence, PNAS等高水平期刊发表文章超过240篇。课题组目前已搭建人工智能的药物设计平台、理论计算与生物信息学平台、药物合成与分析平台、药物生物学评价平台、药物新靶点发现平台、高场核磁共振中心和高分辨质谱检测中心等多个科研创新平台(中心)。

课题组研究方向:

(一)人工智能研究方向:

1.大医疗:基于宏基因组等组学及创新AI技术的疾病无创诊断方法、基于影像+多组学及创新AI技术的疾病诊断方法;

2.药物及新兴治疗方法:AI辅助全合成 mRNA 恶性肿瘤治疗性疫苗的设计(科技部重大专项)、基于创新AI技术的小分子活性及药物性质筛选模型;

3.生物学研究:AI蛋白质设计,结构预测。

(二)肿瘤生物学研究方向:

1.以肝癌、结直肠癌等消化系统的恶性肿瘤为模型,研究人体共生微生物与肿瘤细胞之间的相互作用,探讨其在肿瘤早期发病过程中的作用机制;

2.以乳腺癌为模型,开展肿瘤微环境中肿瘤细胞和间质细胞相互作用的细胞信号转导机制研究,探讨肿瘤微环境在肿瘤转移过程中的作用机制;

3.结合人工智能技术和多组学大数据,建立上述模型的生物信息数据库,寻找肿瘤早期发病以及转移过程中的重要生物标志物及治疗新靶点;

4.利用基于人工智能的药物设计、药物化学合成、分子生物学、细胞生物学等技术开展新发现靶点的药物设计、合成以及生物学活性研究、抗肿瘤机制研究。

一、招聘岗位

招聘岗位:研究助理(3人)

岗位工作内容:

1.协助课题组负责人,完成课题组安排的实验研究内容,包括但不限于记录实验结果,参与问题分析、实验结果统计归纳、论文撰写、项目申报书草拟等;

2.负责实验室日常管理和维护工作,包括采购实验试剂及耗材、维护实验室洁净度、采购及保养实验仪器设备、管理固定资产等;

3.行政与财务管理对接:负责课题组与所中心及外部合作单位的沟通、经费报销等日常事务性工作。

岗位要求:

1.计算机、信息学、药物化学、细胞生物学、分子生物学、基础医学或分析化学等相关专业硕士学历;

2.具备相关实验室工作经验者优先;

3.熟悉药物分子结构、具有药物活性筛选、药理、细胞实验等工作经验者优先;

4.有一定的英语阅读能力,具备英语六级或以上水平者优先;

5.能够长期稳定工作者优先。

二、条件待遇:

1.薪资待遇:9-15/年;

2.基本保障:按照深圳市缴费比例上限缴纳五险一金,享受国家法定节假日、带薪年休假等假期;

3.特色福利:员工年度健康体检、补充医疗保险、免费班车、员工活动、节日慰问等;

4.科研环境:提供国际水准的研究条件和工作环境,包括充足的研究经费,尖端的技术支撑平台,跨国界的人才资源等;

5.人才激励:表现优秀者课题组可推荐香港科技大学、香港大学联合培养博士

6.生活关怀:按照深圳市及实验室规定,协助办理落户、申请公租房和子女入园/学等事宜。

三、应聘资料

申请者提供以下PDF格式材料并发送至指定邮箱:

个人简历,应包括个人科研兴趣、职业目标、主要科研技能、科研经历及成果和所获奖项等内容。邮件标题注明:应聘岗位+毕业学校+本人姓名

四、联系与咨询

联系人:樊老师              

联系方式(邮箱/电话):fantt@szbl.ac.cn

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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