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广州市中西医结合医院2022年上半年公开招聘205名工作人员公告

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2022-03-07 发稿编辑:高校师资网

根据医院业务发展需要,为加强卫生专业人才队伍梯队建设,以满足广大病患者日益增长的诊疗需求,经领导班子会议研究,决定我院2022年上半年拟面向社会公开招聘不占编制的工作人员205人。医院可根据本次招聘情况,调整实际录取人数。

一、报考条件

1、基本条件。

1)思想政治素质好,享有公民的政治权利;遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强;

2)身体健康,能胜任应聘岗位的工作;

3)无违反计划生育政策,无违法犯罪记录;

4)报考者的年龄:报考人员中,导诊、临床护理人员须32周岁以下;医师职位须35周岁以下,中级职称人员年龄需在40周岁以下,高级职称人员年龄需在45周岁之下。年龄计算以20220228为界。

凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查,以及处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员,不接受其报名。

2、资格条件。招聘职位所需的学历、专业及专业技术资格等具体资格条件详见《广州市中西医结合医院2022年上半年公开招聘职位表》(附件1),医院有权对符合资格条件的人员进行筛选,同等条件下择优列入考核。其中岗位要求具有规培证的,可于20221231前取得。

暂未取得卫生系列专业技术资格证者,必须在录用后一年内取得相应专业资格证书,否则,单位可终止聘用。

二、招聘程序

本次公开招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、考核(理论考试、面试、临床技能)、体检、录用等程序进行。

三、报名时间

即日起至20220320

四、报名地点

广州市花都区迎宾大道87号广州市中西医结合医院人事科(附属楼3楼),联系电话:020-86888565-2051,电子邮箱:rsk86888997@163.com

五、报名要求

应聘者可提供相关资料到报名点报名;也可通过电子邮箱报名,但必须按要求提供招聘所需材料的全部扫描件及填写《应聘广州市中西医结合医院报名登记表》(附件2),并且邮件命名为:应聘职位+姓名+学历(学位)+专业,否则不予受理。

报名的同时接受资格审查:

1、应聘者根据所学专业或具备的执业资格应聘相应职位,每人限报一个职位。应聘者须在《报名登记表》上认真填写个人信息,提交近期免冠大一寸彩色照片1张。请加入QQ群(护理及导诊类)664584585QQ群(医、技、药及其他岗位)700913991,并备注:应聘职位+姓名+学历(学位)+专业。

2、须提交个人简历一份。

3、提供居民身份证、学历证(应届毕业生可提供《毕业生就业推荐表》)、学位证、资格证、执业证。原件审核后退回本人,复印件存档备查。

4、报名材料必须真实、准确,凡弄虚作假的,一经查实,即取消报考资格或录用资格。

符合报考资格条件人员名单暂定于20220330(星期三)下午17:30前在广州市中西医结合医院门户网站(http://www.gzitwm.net/)公布,同时公布报考人员具体考试时间段安排。

六、考核

考试分理论考试(人机对话)、面试、临床能力考核三部分(所占比例为30%30%40%,考核时间在公布符合报考资格条件人员名单时公布。

1、理论考试(人机对话)

医学基础知识及相关专业基础知识。

2、面试

按招聘职位人数与应聘人数1:3的比例依笔试成绩高低顺序确定面试人选,进入面试人员名单在各职位理论考试结束时公布。采用结构化面试方式进行,主要考察应试者的综合分析能力、医德医风、临场应变能力、言语表达能力、举止仪表等。

3、临床能力考核

笔试及面试结束后,根据笔试及面试的总成绩按拟招聘人数1:1.5的比例安排到需用人的专科进行临床能力考核(试工),时间为期2周。

七、体检及录用

根据招聘职位的考生总成绩,按拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选;体检不合格的,可在报考相应职位的考生中按总成绩从高分到低分依次确定递补。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》、《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》(粤人社【2010382号)及《公务员录用体检操作手册(试行)执行,费用由应聘人员负担。医院可根据应聘人员的情况,调整进入体检环节的职位人数。体检合格后确定为拟录用人员,并按有关规定办理录用手续。

八、福利待遇

工资福利待遇按国家、省、市和区相关规定和医院有关制度执行。

九、其他

参加招聘人员需出具绿色“健康码”和48小时内核酸检测报告进入考场,请按规定要求做好相关准备。

广州市中西医结合医院

202231

附件1广州市中西医结合医院2022年上半年公开招聘职位表

附件2应聘广州市中西医结合医院报名登记表

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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