一、应聘条件

1、遵守中华人民共共和国宪法和法律法规，具有良好的个人品质、敬业精神、创新意识和团队精神、治学严谨，作风正派。

2、国内应聘者应具有知名大学或一流学科教授或相应职称；国外应聘者一般具有知名大学副教授以上职位、知名研究机构研究员或相应职位。

3、在康复学、心理学、运动医学或健康学等学科或相关学科领域内具有较高的学术水平和国内外知名度，取得同行公认的学术成就，有较好的学术声誉。

4、具有3年以上从事相关学科的教学或科研管理工作经历，熟悉高等教育规律，了解国内外高等教育情况，有战略性思维，有较强的组织领导能力、沟通协调能力和对外交往能力。

5、身心健康，年龄一般不超过50周岁，特别优秀者可适当放宽。

6、同等条件下，国家级人才项目或在国内外著名大学的院系、研究所或实验室担任过学科带头人者优先。

二、引进人才类型及待遇

符合条件的高层次人才，参照引进人才管理办法中的相关标准，享受对应待遇（详见下表）。对具有标志性重要成果或掌握核心技术，具备特别发展潜力的优秀人才，待遇方面也可采取“一事一议”的办法。

所学专业有列入当年度《福建省紧缺急需人才引进指导目录》范围之内的省外、海外引进人才，经批准，还可享受省财政引进人才生活津贴（2000元/月）和住房补助（正高18万元、其他14万元）。

三、应聘方式

应聘人员填写《福建医科大学健康学院高层次人才申报表》（附件下载）并发送电子档至邮箱：fmuszk@mail.fjmu.edu.cn，邮件标题以“应聘学院+姓名+层次+高校师资网”方式命名。

四、联系方式

联系人：曾老师、王老师

联系电话：0591-22862961

传真：0591-22862012

联系地址：福建省福州市大学新区学府北路1号 福建医科大学人事处（邮编：350122）

电子邮箱：fmuszk@mail.fjmu.edu.cn

单位网站：http://www.fjmu.edu.cn

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