广安金土地开发投资(集团)有限公司(以下简称金土地集团)是市委、市政府于2016年11月批准成立的市属一级国有独资公司,下辖7个全资子公司、2个控股公司。公司经营范围为从事全市农村土地整理、综合利用;实施全市城乡建设用地增减挂钩(试点)、工矿废弃地复垦利用(试点)项目及成果应用;实施国有土地一、二级整理及联动开发和基础设施建设;开展土地和房产评估、工程勘察设计、测绘服务;从事土地交易运营、资产经营及其他投资经营活动。

一、招聘职位及职数

见附件1。

二、招聘范围

面向社会公开招聘。

三、职位资格条件

坚持德才兼备、以德为先原则。

(一)职位条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;

2.身体健康,具有正常履行职责的身体条件;

3.符合招聘职位所要求的其他资格条件。

(二)有下列情形之一者,不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

2.正在被立案调查的;

3.法律法规规定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:2020年9月7日至2020年9月18日止。

2.报名方式:本次招聘采取网络报名的方式进行。

符合条件的报考人员请于报名截止之日前将电子报名材料发送至广安金土地集团报名网站(253909105@qq.com)。报名材料包括:

(1)应聘人员登记表;

(2)身份证复印件;

(3)学历、学位复印件以及报名岗位要求其他的证书。

(以上资料投递后,恕不退回,金土地集团承诺对个人信息严格保密。《应聘人员登记表》见附表)

应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格。

(二)资格审查

由金土地集团人力资源部组织对报名人员进行资格审查,实际报名人数与职位录用名额之比原则不得低于3:1。

(三)考试方式

1.薪酬体系。采取笔试和面试的方式,主要考察应聘者的岗位专业知识、综合分析能力、语言表达能力、判断推理能力等。考试总分100分,笔试权重50%,面试权重50%。面试得分低于80分不予录取。具体考试时间及地点另行通知。

2.劳务派遣。采取面试的方式,主要考察应聘者的综合分析能力、语言表达能力、判断推理能力等。考试总分100分,面试得分低于80分不予录取。具体考试时间及地点另行通知。

(四)考察与体检

根据考试结果由金土地集团党委研究决定人选,符合岗位需求,按招聘岗位计划数1:1的比例等额确定考察对象,若不符合岗位需求,则取消该岗位招聘工作。按照国家有关规定和岗位要求,对考察对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、家庭背景等情况进行考察,并对应聘人员资格条件进行复查。考察合格者确定为体检人员,体检在指定的医院进行,体检参照公务员录用体检通用标准执行。有体检或考察不合格者,由金土地集团党委集体研究决定是否递补。

(五)公示

根据综合总成绩和考察、体检结果确定拟聘用人选,在广安市人民政府、广安市人力资源和社会保障局及金土地集团网站公示5个工作日。

(六)聘用

公示期满无异议的,报集团招聘工作领导小组同意后,与应聘对象办理劳动手续,薪酬按金土地集团有关规定执行。

(七)其他

本次招聘工作由金土地集团纪委、监事会进行全程监督。

五、招聘咨询方式

联系人:何女士0826-2130966，18215635503

附:1.广安金土地集团招聘人员一览表

2.广安金土地集团应聘人员登记表

来源：

http://rsj.guang-an.gov.cn/garsj/shhzp/2020-09/07/content_40c871582b344912ad73b7e4c038427d.shtml

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