一、招聘岗位及人数

招商专员5名

二、招聘条件

具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;

2.政治素质良好,品行端正,有较强的事业心、责任感,无违法违纪行为记录;

3.身体健康,年龄35周岁以下(1985年1月1日以后出生);

4.具有全日制本科及以上学历,并取得相应学位。汽车、电子信息、电化学、计算机、能源动力、经济、贸易、金融、财政等专业及相近专业均可报名;

5.具有良好的团队精神、沟通能力、服务意识及一定的商务洽谈能力,能适应长期外出招商;

6.有3年以上工作经历,有招商成功经验、在手重大项目信息、境外留学工作经历或在知名大企业工作经历的,可适当放宽学历、专业和年龄限制。

三、招聘程序

招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优的原则,按照报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、聘用等程序规范进行。

监督电话:0515-68821613

(一)报名

1、采用现场报名方式。

报名时间:2020年4月15日至2020年4月28日(节假日除外),上午9:00-11:30,下午15:00-17:30。

报名地点:盐城新能源汽车产业园1#研发楼406办公室(盐城经济技术开发区东环路69号)。

联系人:罗先生

联系电话:0515-68036159

2、报名者需提交的材料。

①《盐城经济技术开发区新科投资促进有限公司公开招聘工作人员报名表》,报名表请到盐城经济技术开发区管委会网站下载(网址:/index.html)。报名表需粘贴2寸彩色证件照。

②3张1寸彩色证件照。

③身份证、毕业证书、学位证书、执业资格证书、专业技术资格证书、荣誉证书、任职经历证明及工作业绩证明材料等原件和复印件,其中在国(境)外取得的学历学位须出具教育部中国留学服务中心的认证证明。

在规定时间内,本人现场报名有困难的,可委托他人代为报名,代报名人须提供本人身份证、委托书以及其他需提供的证件材料。

(二)资格审查

对所有报考人员资格条件进行审查,审查合格的,电话通知其参加考试。招聘岗位按1:3比例开考,招聘岗位数与通过资格审核人数达不到1:3的,取消招聘计划。

(三)考试考核

本次招聘考试采取笔试和面试的方式进行,考试时间、地点另行通知。

按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3:1的比例确定进入面试人选(末位同分则一并进入面试),总成绩按照笔试占40%和面试占60%的比例计算。考试总成绩100分,以60分为最低合格线,达不到最低合格线者不予录取。

(四)考察和体检

根据考试总成绩按招聘计划人数1:1的比例和从高分到低分顺序确定进入体检、考察的人选。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分,以面试成绩高者入围;如面试成绩也相同,则加试确定名次。因体检、考察不合格以及弃权出现缺额时,从成绩合格的人员中按序实行递补。

(五)公示和办理聘用手续

拟聘用人员名单在盐城经济技术开发区管委会网站公示5个工作日。对公示无异议的拟聘用人员,按有关规定办理聘用手续。

四、薪酬待遇

招聘人员实行聘用制,试用期6个月,试用期满考核合格的人员正式办理聘用手续。薪酬待遇参照区属一档国企标准执行。

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