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国网信息通信产业集团有限公司博士后科研工作站2019年招收3名博士后研究人员公告

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2019-05-17 发稿编辑:高校师资网

国网信息通信产业集团有限公司(以下简称“集团”)是国家电网有限公司的全资子公司,是中国能源行业主要的信息通信技术、产品及服务提供商。集团秉持“互联·共享,让能源更智慧,让生活更美好”的发展使命,以基础设施、智能硬件、云服务、系统集成等能力为依托,以实现能源与信息的深度融合为目标,充分发挥信息通信全产业链优势,围绕芯片及物联网、人工智能、大数据及云服务、通信、管理信息化、运维服务、北斗及地理信息服务、网络及信息安全、综合能源管控等业务领域,面向电力、交通、政企、农林等行业提供产品和服务,服务智能电网和泛在电力物联网建设,服务经济社会发展。

集团博士后科研工作站于2018年10月经国家人社部(人社部函[2018]127号文)批准正式成立,依托单位设在集团信通研究院。现公开招收3名2019年度博士后研究人员,有关招收事项公告如下:

一、招收条件

近三年内在国内外获得博士学位,品学兼优、身体健康、年龄在35周岁以下,具有较强的科研能力和敬业精神,有意愿从事专职博士后研究工作的人员。详细招收信息及要求如下:

 

序号

研究课题名称

研究课题简介

招收人员专业

(方向)要求

研究背景要求

招收

名额

1

电力无线专网系统和终端研制

面向泛在电力物联网的无线接入技术及后续演进研究,拟解决的关键问题:

1.电力无线接入关键技术研究及后续标准研究;

2.低功耗短距离灵活组网无线接入技术研究;

3.5G在电力行业应用中的关键技术研究及先导系统构建。

通信和信号处理、电子工程

通信工程、电子工程相关专业的教育背景,良好的表达能力及外语能力,具有较强的科研能力和敬业精神,有显著科研成果的予以优先考虑。

1

2

全业务泛在电力物联网研究和设计

泛在电力物联网关键技术及应用研究,拟解决的关键问题:

1.电力物联网体系架构和关键技术研究;

2.国际主流物联网标准研究,轻量化通信协议设计;

3.电力物联网的关键节点设备研究和开发。

物联网工程、计算机科学与技术、通信工程

物联网工程、计算机科学和技术相关专业的教育背景,良好的表达能力及外语能力,具有较强的科研能力和敬业精神,有显著科研成果的予以优先考虑。

1

3

输电线路机载智能巡检装置及三维管控平台研发

面向输电线路巡检的设备外观缺陷检测技术与面向视频流分析的边缘计算技术研究,拟解决的关键问题:

1.基于深度学习的输电线路设备故障识别与诊断算法研究;

2.面向典型目标检测模型的人工智能芯片关键技术研究;

3.针对嵌入式装置的边缘侧视频实时分析技术研究;

4、与无人机、固定式摄像头等输电线路图像采集设备的集成研发。

计算机科学与技术、软件工程、电子科学与技术

计算机科学与技术、软件工程、电子科学与技术等相关专业的教育背景,良好的表达能力及外语能力,具有较强的科研能力和敬业精神,有显著科研成果的予以优先考虑。

1

基于机器学习的智能文档自动编制关键技术研究与应用

基于人工智能的文档自动编制关键技术研究与应用,拟解决的关键问题:

1.基于自然语言处理技术的文档语料库构建和文档模板自动生成关键技术研究;

2.基于深度学习的语音转写和公文智能化自动组稿、撰稿关键技术研究;

3.智能文档自动编制系统研发及场景验证应用。

计算机应用技术(研究领域为自然语言处理、模式识别、语音处理等)

计算机科学与技术、软件工程等相关专业的教育背景,良好的表达能力及外语能力,具有较强的科研能力和敬业精神,有显著科研成果的予以优先考虑。

基于深度学习的企业经营风险智能分析预警系统研究与应用

面向企业外部舆情与内部经营管理风险的智能监测技术研究,拟解决的关键问题:

1.基于自然语言处理的舆情风险管控监测技术研究;

2.基于深度学习的企业内部经营管理风险智能识别技术研究;

3.企业内外部经营风险智能分析预警系统研发。

计算机应用技术(研究领域为自然语言处理、模式识别、图像处理、计算神经网络等)

计算机科学与技术、软件工程等相关专业的教育背景,良好的表达能力及外语能力,具有较强的科研能力和敬业精神,有显著科研成果的予以优先考虑。

基于人工智能的智慧客服关键技术研究及产品研发

提升客户服务交互体验的智能语音互动技术研究,拟解决的关键问题:

1.基于深度学习的客服语音实时转写技术研究;

2.基于电力专业知识的电力语音库与知识库构建;

3.基于自然语言理解、语音识别、语音合成等技术的智能语音问答技术研究;

4.面向电力用户的智能语音客服机器人研发。

计算机应用技术(研究领域为自然语言处理、模式识别、知识发现等)

计算机科学与技术、软件工程等相关专业的教育背景,良好的表达能力及外语能力,具有较强的科研能力和敬业精神,有显著科研成果的予以优先考虑。

二、在站工作时间

自进站之日起两年。

三、在站待遇

博士后人员进站后与集团签订劳动合同,期限一般为两年,按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金、企业年金,具体待遇面议。博士后人员出站就业实行双向选择、自主择业,出站考核为“优秀”或“良好”且有意愿留用的,经集团审核,并报国家电网有限公司核准后直接续签劳动合同。

四、申请程序

1.有意申请者,请提交个人简历及相关材料至联系人邮箱。需要个人提供的材料包括:

(1)个人简历;

(2)大学本科至博士研究生阶段学历学位证书扫描件;

(3)个人代表性工作证明(论文首页、专利证书、成果获奖、重大项目任务书等)

2.申请截止时间:2019年9月30日

3.我单位将按照公平、公开、公正的原则,组建专家组队对申请人员进行资格审查、测评面试,并择优录用。

五、联系方式

国网信息通信产业集团有限公司人力资源部

联系人:王老师、杜老师

联系电话:010-53727271、010-53727242

电子邮箱:zhaopin@sgitg.sgcc.com.cn(邮件标题注明:应聘岗位+毕业院校+本人姓名+高校师资网)

通信地址:北京市昌平区北七家镇未来科学城国家电网园区C座

邮编:102211

特别说明:本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用,请各位求职者在求职过程中提高警惕,谨防受骗。

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来源:

http://job.bit.edu.cn/portal/home/recruitment-detail.html?level2MenuId=4008&menuId=4&id=6930

 

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