台州银行创立自1988年的路桥银座金融服务社。2002年，我行成为全国首家以市场化方式组建的城市商业银行（台州市商业银行），2010年更名为台州银行并开始跨区域发展。目前，我行注册资本18亿元，中国平安、招商银行是我行战略合作伙伴。

32年来，我行稳健经营，快速发展，从最初的6名员工、10万元资本金，目前已发展成为拥有10000余名员工、跨区域发展的城市商业银行。截至2019年12月末，我行共设有舟山、温州、杭州、宁波、金华、湖州、衢州、绍兴、嘉兴、丽水10家分行和274家支行（含127家小微企业专营支行，63家社区支行），并在北京、重庆、深圳、江西赣州以及浙江三门、景宁等地主发起设立了7家村镇银行和105家支行，共有各类分支机构396家。全行（含主发起设立的村镇银行）资产总额2229.60亿元，各项存款余额为1741.51亿元，各项贷款余额为1515.35亿元，不良贷款率为0.65%。

我行发展壮大的历程是支持地方民营经济发展、创业者致富的历程，是小微企业专营银行从无到有、从小到大的成长历程。我行先后荣获5届“全国小企业金融服务先进单位”；获评“最值得百姓信赖”的银行机构、中国最佳中小企业服务、品牌竞争力银行；2019年连续第五年获中国《银行家》杂志评选的“资产规模1000亿元-2000亿元城市商业银行综合竞争力评价第一名”,被评为最佳普惠金融城商行、最佳品牌城市商业银行。被浙江省政府列为省服务业重点企业、服务名牌。获得第二届浙江金融风云榜“民营经济金融服务大奖”。国际权威财经媒体英国《银行家》杂志公布的2020“全球银行1000强”排名中，我行位列全球银行第390位。

招聘职位：

管理培训生

职位描述

“台行星青年”管理培训生项目，目标是培养总行专家型管理人才。通过精心设计，系统化培养，历年所培养的管理培训生，绝大部分已成长为总行各专业领域的中坚力量，成为台州银行持续发展的动力。

项目特色：

1.“总行直管、重点培养”，全程配备资深导师，携领职业发展；

2.正式员工福利待遇，并享受管培生专项薪酬保护；

3.培养机制量身打造，获得总分支各级岗位全方位轮岗锻炼，优先推荐总行管理岗位。

任职要求

招聘要求：

1.籍贯要求：不限

2.工作地点：浙江台州

专业要求：

1.大数据方向：数学、统计学类等相关专业，硕士研究生及以上学历；数据开发、数据库管理、大数据分析运算等相关专业，可放宽至本科。

2.金融科技方向：计算机技术与应用、软件工程、信息工程等计算机相关专业，硕士研究生及以上学历（特别优秀的可放宽至本科）。

3.毕业时间要求：应届毕业生或毕业两年以内。

能力要求：

1.逻辑思维清晰，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力和组织协调能力。

2.在校期间有过校园活动组织经历，获得如优秀学生干部、先进个人、各类奖学金等优先考虑；

招聘流程：

网申-笔试-面试-背景调查和体检-综合评估-正式录用

我行将视报名情况不定期安排笔试，以邮件通知为准。

薪酬福利：15-18W/年

投递招聘简历时请注明来源于：高校师资网 https://www.gxszw.com/,提供博士人才招聘信息、研究生人才招聘信息。为高校、科研机构、事业单位提供各岗位的高层次人才！

更多招聘信息！欢迎扫描下方二维码关注高校师资网官方微信。