一、公司简介:

新疆敦华石油技术股份有限公司是一家高新技术民营企业，作为国内唯一的CCUS（碳捕获、利用与封存）专业化全链民营企业，聚焦石油开采、炼制以及煤化工领域CO2的排放和大气环境综合治理，从CO2捕集、利用到全碳埋存零排放,完成低碳闭环循环绿色经济建设，是新疆自治区重点培养和扶持的第三方大气治理的企业。

敦华石油自2010年相继与中国科学院、中国石油大学、大连理工大学、上海交通大学等多所院校组建联合实验室开始进行气体分离、二氧化碳捕集、EOR及防腐等方面的研究,形成了具有自主产权的二氧化碳捕集、油藏工程两大技术系列，其中低浓度（碳浓度＜60%）AEA胺液化学吸收捕集技术与中高浓度（60-80%）两级低温提馏法碳捕集技术处于世界领先水平。

敦华石油CCUS业务立足于塔里木、准噶尔、鄂尔多斯三大盆地，是新疆油田、西北油田、长庆油田CO2研究与利用的长期合作单位；与壳牌签署战略合作协议，支持壳牌在全世界的CO2捕集工作，与阿联酋石油公司签署260万吨碳捕集及EOR进入预可研方案设计等。2019年年底，敦华石油公司有幸成为贵公司CO2技术服务的入网企业。

二、招聘岗位：

（一）热能与动力工程师

需求专业：热能工程、动力工程与控制、电厂热能动力，或能源工程相关专业

任职资格：

1、本科以上学历；

2、具有扎实的热能动力相关的理论知识；

3、责任心强，工作细致，善于沟通。

优先聘用条件：

1、具有热工现场相关的工作经验；

2、有从事过热能工程、动力工程与控制、电厂热能动力，或能源工程、化工机械等方面工作的经验；

3、能熟练使用AUTO、CAD等画图软件，并有一定制图基础。

(二)化学工程师

需求专业：工业催化、物理化学、化学工程与工艺等相关专业；

岗位职责：

1、开展工业CO2、H2S等工业尾气回收技术研究，负责化学胺液溶剂、催化剂的开发及研究；

2、负责二氧化碳捕集技术方案及相关技术报告编制，为工程化项目实施提供技术支撑。

任职资格：

1、本科以上学历

2、熟悉催化剂制备技术、表征技术、评价技术及工艺流程设计，具备独立承担技术开发工作的能力、实际动手和技术问题解决能力；

3、具有较强的计划、组织、协调能力；

（三）人事专员

需求专业：人力资源、企业管理相关专业。

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：

1、本科以上学历，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。有人力资源三级证者优先；

2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

（四）行政秘书

需求专业：汉语言文学专业、马克思主义专业、公共管理专业、政治学专业等

岗位职责：

1、负责起草公司行政公文、报告、总结、讲话稿等工作。

2、负责公司总经理办公会及董事会会议安排、通知及会议记录工作。

3、负责公司文件上传下达、公文编号归类与存档工作。

任职资格：

1、本科以上学历，知识结构全面，具有优秀的文字组织和书面表达能力。

2、具备良好的组织、协调及沟通能力。

3、品行端庄，为人正直诚信，工作细致认真，责任心强。

（五）法务专员

需求专业：法律专业

岗位职责：

1、根据公司当前情况，建立适合公司发展的法务工作流程

2、负责为公司提供法律服务及咨询,为公司起草部分合同协议

3、了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程，审核合同

4、监督公司重要合同治谈及招投标等工作，提出相应法律意见，在过程维护公司权益

5、负责为公司重大项目提供法律支持，起草部分协议，

6、负责处理公司内法律纠纷、法律问题,提出法律意见

7、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训

8、完成领导交办的其它工作。

任职资格：

1、本科及以上学历熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规，具备法律从业资格

2、扎实的法律底，良好的沟通和协调能力，较强的文字表达能力

3、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作

4、良好的职业操守，法律思维严谨、逻辑性强，正直、诚实、公正。

（六）战略投资专员

需求专业：管理、金融、经济等专业

岗位职责：

1、协助企业投资项目的计划，筛选，评估；

2、负责公司投资前期尽职调查流程设计和执行以及价值评估；

3、配合支持项目架构和投资条款的设计，谈判和推进；

4、完成领导交办的其他事务。

任职要求:

1、本科以上学历，具备企业投资，战略分析从业经验；

2、具备较强的财务分析能力、沟通协调能力和语言表达能力和良好的写作能力，能规范撰写各种内外工作文书；

3、具有良好的职业操守，具备敬业精神与责任感，工作原则性强，较强的团队合作意识；

4、具备较强的学习抗压能力，能够适应加班及出差。

三、薪酬待遇：

1、工资体系：基础工资+岗位工资+技术工资+工龄工资+津补贴+通讯费+生日、节假日福利。

2、社会保险：公司缴纳“七险一金”，包括养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险，补充医疗保险、团体意外伤害险；工作满一年开始缴纳住房公积金。

3、福利待遇：公司免费提供一日三餐，外地人员按规定享有员工宿舍，宿舍设施配备齐全等。

4、在本公司享有年休假。

四、公司宗旨：技术创新创造需求引领市场

五、联系方式：

联系电话：0990-6386566

联系人：武女士、付女士

地址：新疆克拉玛依市南新路77号

邮箱：2375053536@qq.com

来源：

http://jy.scu.edu.cn/eweb/jygl/zpfw.so?modcode=jygl_zpxxck&subsyscode=zpfw&type=viewZpxx&id=JzFMNY8DL53P4kCBhSFDXr

特别说明：本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗

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