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中山大学系统科学与工程学院2021年人才招聘启事

工作地址:招聘职位:学历要求:发布时间:2021-02-05 发稿编辑:高校师资网

中山大学由孙中山先生创办,有着一百多年办学传统。作为中国教育部直属高校,通过部省共建,中山大学已经成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学。现由广州校区、珠海校区、深圳校区三个校区、五个校园及十家附属医院组成。中山大学正在向世界一流大学迈进,努力成为全球学术重镇。

系统科学与工程学院的成立是中山大学深入贯彻创新驱动发展战略,贯彻落实粤港澳大湾区国家发展规划,优化国家人才资源配置的战略举措。面向国家重大工程项目系统论证、评价、设计、生产、试验、控制与管理对系统工程领军人才的迫切需求,系统科学与工程学院将以国家战略需求为出发点,充分发挥中山大学多学科厚实基础,通过顶层设计和系统工程研究,承载大学学科优势,形成系统集成合力,参与国家具有重大影响和重大贡献的大工程和大项目,打造国家重大战略领域总设计师培养的摇篮。

学院目前具备完整的学士、硕士、博士和博士后人才培养体系,设立了优中选优信息工程专业实验班,从全校相关学科专业本科二年级学生中选拔优秀学生进入实验班,重点培养信息工程专业人才;学院拥有数学、信息与通信工程、计算机科学与技术等3个一级学科硕士点、博士点和博士后流动站。在学生培养过程中,创新学院和国内相关科研机构的双导师联合培养模式,建立权利并重,责任并重,全程跟踪联合培养机制。

学院坚持钱学森先生提出的理工结合、加强基础、落实到工的指导原则,推进学科交叉融合,正加快建设系统科学、系统工程学科,强化基础理论和专业基础培养。学院将与相关学院共同建设数学、计算机科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、航空宇航科学与技术、网络空间安全等一级学科,主要研究网络信息系统工程、航空航天系统工程、智能无人系统工程等领域方向。学院正在建设信息系统安全工程实验室、航空航天飞行器系统设计实验室、复杂系统与复杂网络研究实验室、体系工程实验室,以及未来网络空间技术创新中心、智能无人系统技术创新中心等。

系统科学与工程学院将持续创新产学研一体化合作模式,当前建设得到了中国人民解放军军事科学院,中国航天科技集团有限公司第一研究院、第五研究院,中国航天科工集团有限公司第二研究院、第三研究院,中国电子科技集团,中国电子信息产业集团,北京华如科技股份有限公司、北京蓝箭航天空间科技股份有限公司等多家科研机构和高新技术企业的大力支持,为人才培养、科研合作和学术交流奠定了坚实基础。

在贯彻落实粤港澳大湾区建设重大国家战略和中山大学世界一流大学建设的大背景下,系统科学与工程学院在新时代、新起点上高质量发展,急需引进一批领军人才、中青年杰出人才及青年学术骨干。

一、招聘学科方向

数学、系统科学、控制科学与工程、计算机科学与技术、网络空间安全、航空宇航科学与技术、信息与通信工程、管理科学与工程等学科。

二、招聘岗位

1、中山大学百人计划引进人才

1)领军人才

岗位要求:从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作,并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。年龄不超过50周岁。

2)中青年杰出人才

岗位要求:具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能,研究方向具有重要创新前景,获得海内外认可的专业成就,以第一作者或通讯作者在国际顶尖学术刊物上发表论文或取得公认的科研成果。年龄不超过40周岁。

3)青年学术骨干

岗位要求:具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力,取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过35周岁。

4)青年优秀人才

岗位要求:申请人应具有海内外知名高校、科研院所或本领域优势学科所在高校的本科、硕士及博士学习经历且取得博士学位。具备本学科扎实的理论基础,具有良好的发展潜力,年龄原则上不超过35周岁。

2、专职研究人员(含博士后)

1)特聘研究员

岗位要求:具有显著学术潜力,取得较为突出的研究成果,原则上已发表有不少于3项突出的学术成果,成果特别突出者,成果数量可适当减少;在海内外知名高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员;至少主持过1项省部级及以上科研项目(来自海外的申请人可不做要求)。年龄不超过38周岁。

2)特聘副研究员

岗位要求:具有较大学术潜力,取得较好的科研成果,原则上已发表有不少于2项较为突出的学术成果,成果特别突出者,成果数量可减少到1项;海内外知名高校、研究机构优秀博士毕业生或博士后。年龄不超过38周岁。

3)博士后

岗位要求:年龄在35岁以下,获得博士学位不超过3年,具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。

三、招聘流程及工作安排

学院受理申请及评审:申请人提交中山大学百人计划引进人才申请表、三名同行知名专家的推荐函、业绩成果证明材料等申请材料;学院组织面试、试讲等。

四、支持条件

1.“百人计划引进人才:除薪酬福利待遇外,提供安家补贴、配套科研启动费等;

2.专职研究人员:提供有竞争力的薪酬福利待遇;聘期内的优秀专职研究人员可申请转聘副教授或教授职务;

3.博士后:学校设有博士后国际交流计划博士后创新人才计划香江学者计划广东省博士后人才引进计划等博士后人才计划项目。

五、联系方式

联系人:贾老师

联系电话:8620-39337085

Emailssse@mail.sysu.edu.cn,邮件标题注明:应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业

联系地址:广州市广州大学城外环东路132号中山大学行政楼A2楼系统科学与工程学院

邮政编码:510006

学院网址:http://ssse.sysu.edu.cn

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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