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招聘启事
本单位拟公开招聘员工2名,派遣至浙江大学继续教育学院从事培训工作,招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请下载填写附件“浙江大学继续教育学院应聘人员登记表”,以“应聘岗位+姓名+联系方式+高校师资网”为主题发送至jrjiang@zju.edu.cn。经简历筛选、面试测评等考评环节后择优录取,待遇面议。
联系人:蒋老师
咨询电话:0571-86971656
杭州江南人才服务有限公司
岗位要求
招聘单位 |
招聘岗位 |
招聘 人数 |
岗位职责、招聘条件与要求 |
浙江大学继续教育学院 |
教学研究与质量监控岗 |
1 |
岗位职责: 1、教学研究、“教研参考”编制工作; 2、浙江大学国家级专业技术人员继续教育基地工作; 3、培训质量报告编写工作; 4、参与部门有关重要文本的起草工作; 5、参与干训基地重点班次、省部级和各区域重点班次的教学管理、质量监控与回访调研工作; 6、协助服务校内干部与教师培训工作; 7、承担部门交办的其它工作。? 任职资格: 1、硕士及以上学历,专业不限,年龄35周岁以下; 2、性格开朗,积极乐观,热爱教育培训事业; 3、有较强的学习能力,具有良好的研究、分析能力; 4、具有较强的文字能力; 5、具备高度的责任心,严谨的工作态度,工作细心,思路清晰; 6、有相关教学研究从业经历者优先考虑。 |
高级业务发展经理 |
1 |
岗位职责: 1、拓展北京地区学院发展网络,跟进各项政策规划,协同相关业务部门做好该地区的服务规划; 2、协同浙江大学北京研究院,搭建北京地区政、产、学、研互动交流平台; 3、建立常态化的联络机制,加强与国家机关、国企央企交流合作,协助相关业务部门做好资源链接和项目对接; 4、负责北京地区品牌活动的策划、组织与实施。 任职资格: 1、原则上要求硕士及以上学历,专业不限,年龄40周岁以下; 2、有大型国企、产业智库等机构工作经验者优先; 3、具有良好的沟通、分析、文字能力,能适应长期外驻北京工作需要; 4、中共党员,组织观念较强,大局意识突出,具有高度的责任心,严谨的工作态度和良好的团队合作精神; 5、浙江大学校友优先考虑。 |
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